この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
神戸事業所勤務なのでそこについてですが……
土日祝休み、残業も全くないためプライベートな時間を確保しやすい。
小さなお子さんがいる方は勤務時間...続きを読む(全176文字)
久留米電子工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、久留米電子工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に久留米電子工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
神戸事業所勤務なのでそこについてですが……
土日祝休み、残業も全くないためプライベートな時間を確保しやすい。
小さなお子さんがいる方は勤務時間...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
もくもくと細かい作業が好きな人はいいと思います。数をこなすノルマはありますがそんな出来ない範囲ではないし、子供が風邪をひいて休んでも大丈夫で周...続きを読む(全182文字)
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組織としての運営能力に不満があるため、現在就職活動をしながら勤めている。具体的には離職率の高さである。給料が低く、仕事に対する満足感は低い。新しい事業所が...続きを読む(全254文字)
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某外資系大企業の研究施設でのサービス提供として、研究施設内での最新医療の実施に伴い、携わることができ、お医者様への技術向上に役に立つことができ、間接的では...続きを読む(全169文字)
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私のいる部署では全体的に組織としての意識が低く、人間関係が良好ではない。某外資系大企業の正社員の方と当会社の連携も縦割り式であまり会話をしてはならないよう...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はひと月分あればいい方。
昇給は年数を重ねたら基本上がると思います。
年収はそこ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
若い社員が多く飲み会などが多い。困ったことがあれば気さくに相談できる雰囲気。
忘年会は毎年松山の道後に泊まることが出来、飲み会に力を入れている...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
月給は一般的であるが、賞与が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が頻繁に変わるため、将来の収入を予測しにくいことが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
賞与月数がとても高い。景気がいいと年間で7~8ヶ月出ることもある。
基本的に減給はなく、年か普通の評価で年間6000円は基本給がアップするため...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
いろいろと会社としては話題があるが、給与については業界平均以上を保っている印象。業績についてもきちんと反映される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与としては会社規模に対してはかなりもらえます。近年、会社全体の業績が良く、賞与額も大手並みにもらえます。昨年ぐらいから初任給も引きあげられま...続きを読む(全158文字)
説明会のときにも伺ったのと、会社の採用サイトを見たがどれぐらいの頻度で自分が評価されるのか、どういったところをみているのかがわからなかったから。
続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本的には年功序列のため、歳を重ねるごとに給料は上がっていくと思います。仕事ができる人とできない人の差は査定で評価が変わってくるようですが、そ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
残業代は15分単位で出ます。
残業代は働いた分きちんと払われる。
業績が良いときは賞与は年間で5ヶ月程度出ていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
正社員の平均年収は約584万円で、平均年齢は37歳
職種別の平均年収も公開されており、営業系では約780万円、企画・事務・管理系では約583万...続きを読む(全203文字)
会社名 | 久留米電子工業株式会社 |
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フリガナ | クルメデンシコウギョウ |
設立日 | 1968年7月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 大友弘之 |
本社所在地 | 〒962-0053 福島県須賀川市卸町58番地 |
電話番号 | 0248-76-3179 |
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