就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社シェルターのロゴ写真

株式会社シェルター 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シェルターの評判・口コミ一覧(全43件)

株式会社シェルターの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

シェルターの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.4
年収・評価
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.0
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.4
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.5

シェルターの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

シェルターの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 43

株式会社シェルターの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
木造の最先端技術に関われるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をとにかくやらされまくります。現在は残業代は至急される...続きを読む(全188文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計の管理職が少なすぎる。年配の方もかなりいるが、資格を持ってない人がおおく、今だに管理職...続きを読む(全172文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模木造という、普通ではなかなか携われない業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してわかったが、構造設計を...続きを読む(全127文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかなかない業種なので、ノウハウを一通りマスターすればかなりのキャリアアップになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度が高いので...続きを読む(全98文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の押し付け合いが横行しています。雰囲気も悪いですし、押し付けておいて、後から文句を垂れま...続きを読む(全244文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤怠管理は近年やっとされるようになったが、社員がどのくらい働いていて、休みは均一に取れているか、という就業管理はされていない。部門ごとに決済が...続きを読む(全162文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足にも関わらず、採用が上手くいっていないため、どの部署でも慢性的な残業を行っている状態。そのため、早くから仕事をぶん投げられ、板挟みにな...続きを読む(全192文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の出入りはいつもの事のようで、特別引きとめられたりはされませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社にも、自分の仕事にも、将...続きを読む(全206文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模木造建築物の、様々な建物の図面を書けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてくると、ルーチンになる部分も結構ありま...続きを読む(全185文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の出入りが早く、余計なことを話さないように仕事をしているので、余計な干渉もないと思います。
一人で黙々と仕事がしたい人には、楽だと思います。...続きを読む(全191文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で努力すれば、CADのスキルは上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模木造建築物という独自性がある仕事なので、書...続きを読む(全197文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大規模木造建築物のお仕事なので、独自性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界自体が、昔に比べて厳しいので、他の会...続きを読む(全185文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員は基本定時に帰れます。結婚している女性にはいいのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人達は、ワークライフバ...続きを読む(全179文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「木造建築をやりたい」という理由で選びました。その希望のとおり,様々な木造建築の設計に携わることができます。また有名建築家や設計事務所のプロジ...続きを読む(全427文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が大好きでやりこみたい人,仕事とプライベートの境目がない方があっている人は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全216文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「女性だから」といってマイナスな扱いを受けている人はいないと感じました。業界的にどうしても社内・社外とも女性は少なくなってしまいますが,積極的...続きを読む(全273文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は社長の理念に共感し、当時、非常に成長が見込まれる企業だったため。木造の大規模建築をやりたいと思ったので、ここしかないと思った。
【気...続きを読む(全183文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務系の職種であれば、そこまで不満はないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や開発、設計は、男性と比べて多少の気遣いはあ...続きを読む(全185文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気次第で大きなプロジェクトにも携われるため、目標に向かって大きく成長したい人には非常に向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎週月曜日に全体朝礼があります。そのほかに毎日部内朝礼もあり。時間はどちらも30分ほど。また,社員が人前で話すこと...続きを読む(全187文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人たちがみんな社長にいい顔する。社長は絶対的存在。
残業時間は長いし,ひとりが抱える作業量は膨大だし,誰も...続きを読む(全173文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特殊なCADを使用しているため,修得に時間がかかる。辞めていく人が多いので,すべての作業を熟知している人間が少なく...続きを読む(全173文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業、休日出勤が当たり前になっておりむしろ休日に出勤しないと会議室に呼び出されて上司に2時間問い詰められる...続きを読む(全166文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はボーナスが無い代わりに成約インセンティブがあります。
ただ、高級住宅という商材の為、入社5年未満の若手社員の...続きを読む(全180文字)

株式会社シェルターの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いくら残業しても勤怠には反映されず、いわゆるサービス残業が月100時間ほどありました。
労基署から何度も指摘されて...続きを読む(全160文字)

43件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

シェルターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シェルター
フリガナ シェルター
設立日 1974年12月
資本金 9000万円
従業員数 102人
売上高 31億880万8000円
決算月 2月
代表者 木村仁大
本社所在地 〒990-2473 山形県山形市松栄1丁目5番13号
電話番号 023-647-5000
URL https://shelter.inc/
NOKIZAL ID: 1362165

シェルターの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。