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大林組の新卒採用・就職・企業情報

株式会社大林組の社員・元社員による総合評価は4.1点です(口コミ回答数805件)。ESや本選考体験記は260件あります。基本情報のほか、株式会社大林組の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

大林組の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
    • 選考難易度
      重視する項目
      あなたとのマッチ度
  • 就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社大林組の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社大林組の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

    大林組の 本選考情報(ES・体験記)

    本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

    • エントリーシート
    • 本選考体験記

    株式会社大林組

    事務
    通過
    Q. 学業以外に学生生活で特に力を注いできた事項(クラブ活動等)を教えてください。
    A.

    新電力ヘの切り替え提案の訪問営業の長期インターンで5人のチームリーダーとして、3ヶ月でチームの営業成績を1.3倍に向上させた。
    営業成績向上における課題はメンバーが自身の営業プロセスの問題点を把握できず、PDCAサイクルを回せていない点であった。そこで、2つの施...
    続きを読む(全301文字)

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    公開日:2025年12月2日
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    株式会社大林組

    事務
    通過
    Q. 学業以外に学生生活で特に力を注いできた事項(クラブ活動等)を教えてください。
    A.

    私はスーパーマーケットのレジ業務を通じて、柔軟性と臨機応変な対応力を身につけました。接客では、お客様からの質問への即時対応や案内など、素早い判断が求められる場面が多くありました。最初は戸惑うこともありましたが、経験を重ねる中で状況に応じて行動できるようになりました...続きを読む(全293文字)

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    公開日:2025年7月22日
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    株式会社大林組

    事務
    内定
    Q. 学業以外に学生生活で特に力を注いできた事項(クラブ活動等)を教えてください。 ※300文字以内 ※
    A.

    居酒屋の教育担当として、主体的に接客の質向上と顧客の定着化に尽力した経験だ。当初、接客レベルが低く毎月クレームが多くあったため、再来店したい店作りを目標に次の2点を行った。⑴信頼関係構築のため、店舗の方針や日頃の疑問点などの意見交換ができるよう交流会を計画し、接客...続きを読む(全299文字)

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    公開日:2025年7月24日
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    株式会社大林組

    事務
    通過
    Q. 建設業界に興味を持った理由
    A.

    幼少期から建設業に憧れを持っていました。祖父が建設業に携わっており、仕事のやりがいや社会に与える影響について話を聞く中で、唯一無二のものづくりに魅力を感じていました。大学では人々が安心して暮らせる環境を整えることの大切さを学びました。こうした経験から、人々の当たり...続きを読む(全191文字)

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    公開日:2025年6月24日
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    株式会社大林組

    事務
    内定
    Q. 学業以外に学生生活で特に力を注いできた事項(クラブ活動等)を教えてください。 
    A.

    〇〇市の〇〇株式会社で行った長期インターンシップにて、〇〇の新規開業に挑戦しました。新規開業を行う上で、私を含む学生インターンのチームメンバーが市を深く知らず、市の強みや住民が求めていることを深く理解できていないことが課題でした。そこで私たちは、地域の飲食店に入り...続きを読む(全287文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年6月24日
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    株式会社大林組

    事務
    通過
    Q. 「事務系」応募者については、建設業に興味を持った理由を記入してください。
    A.

    2つある。1つ目は、アリーナで心を動かされた経験からだ。私は格闘技をやっていると同時に、大の格闘技ファンである。初めて会場で観戦した際、観客の悲鳴やどよめきが何倍にもなって耳に届き、全身が震えたことは忘れられない。この経験から、同じ出来事でも「どのような環境で」体...続きを読む(全299文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年6月23日
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    大林組の インターン情報(ES・体験記)

    • エントリーシート
    • インターン体験記

    株式会社大林組

    建築設計 / 建築(設計)
    通過
    Q. 設計に対する考え方、インターンシップで経験したいことを含めた自己PR(400字以内)
    A.

    私は建築設計を行う際、建築の専門家だけでなく、多くの一般の人にも良いと感じてもらえるような建築を設計することが最も重要だと考えています。そしてそのためには、より広い視野を持ち、一見建築とは関係ないようなことに対しても興味を持ち、常に自分の今後の設計に生かすためのア...続きを読む(全398文字)

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    公開日:2025年11月17日
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    株式会社大林組

    開発系 キャリアイベント(夏季インターンシップ) / 建築(生産・開発・研究)
    通過
    Q. 夏季インターンシップへの参加を希望する理由
    A.

    貴社が取り組む多様なプロジェクトに触れ、理論だけでなくより実践的な視野を広げたいと考え希望しました。大学3年時の設計課題で駅前再開発の提案をした際に、建物の更新が人々の暮らしやアクティビティに与える影響の大きさを実感しました。以来、多くの人の生活の質向上に寄与する...続きを読む(全410文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年10月10日
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    株式会社大林組

    開発系 キャリアイベント(夏季インターンシップ) / 開発系
    通過
    Q. 志望理由(文字数指定なし)
    A.

    貴社の開発事業の業務に対する理解を深め、自身が社会で果たせる役割を具体化したいため、志望しました。私は高校時代のマレーシア在住時に、インフラ整備が不足している地域で、人々が満足できる生活水準を確保できず、「多民族・多文化の共生が生む街の良さ」が活かされていない現状...続きを読む(全373文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年9月30日
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    株式会社大林組

    開発系 キャリアイベント(夏季インターンシップ) / 開発系
    通過
    Q. 夏季インターンシップへの参加を希望する理由
    A.

    私は貴社ならではの街づくりの強みについて学びたく、インターンシップを志望する。私は大学時代に大学周辺の街づくり提案のプロジェクトに参加した。そこで、住民と学生等の新しいプレイヤーの交流の不足という課題に着目し、社会実験を行った。その結果、多様な人々が集う場所となり...続きを読む(全368文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年9月1日
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    株式会社大林組

    設備職夏期ジョブセミナー
    通過
    Q. 参加動機
    A.

    建築を学ぶ中で環境問題への関心が高くなり、それらを解決しながらも人間の生活をより豊かなものにしていきたいと考えるようになりました。そこで貴社の、幅広い知識やスキルを用い、顧客のニーズに真摯に向き合った建物をつくると言う理念に興味を持ち応募しました。貴社のジョブセミ...続きを読む(全199文字)

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    公開日:2025年8月4日
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    株式会社大林組

    2daysジョブセミナー
    通過
    Q. ジョブセミナー参加の動機について教えてください
    A.

    私は貴社が熊本城天守閣の修復工事をした際、内部や外部構造を、より強固するだけでなく、震災前と同様の外観を取り戻す修復工事に非常に感動した経験から、私は後世に残すことができるものをつくりたいと考えている。貴社のジョブセミナーに参加し、機電職の業務内容における理解を深...続きを読む(全148文字)

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    公開日:2025年6月23日
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    株式会社大林組

    ゼネコン文系社員の仕事体験プログラム3Days(文系向け) / 事務
    通過
    Q. ゼミの研究テーマをご記入ください。(ゼミに所属していない場合は学業で最も力を入れて取り組んできたことをご記入ください。)200字以内 ※
    A.

    「○○」を軸にプレゼン方法を研究している。
    あるモノを売る方法の一つとして「あるモノ売るときに類似品を多く出すのではなく、数個に絞った方が効果的である」ということが分かった。これは「多過ぎると選べない」といった人間の心理などを逆手に取った方法である。現在はこれら...
    続きを読む(全182文字)

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    公開日:2025年6月13日
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    大林組の みんなの就活速報

    大林組の 社員・元社員による会社の評価

    評点をもっと見る
    総合評価
    4.1
    やりがい
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    4.4
    年収・評価
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    4.5
    スキルアップ
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    4.3
    福利厚生
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    5.0
    成長・将来性
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    4.2
    社員・管理職
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    4.2
    ワークライフ
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    3.2
    女性の働きやすさ
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    4.5
    入社後のギャップ
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    退職理由
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    3.2

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大林組の 学生による会社の評価

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    総合評価
    3.5
    やりがい
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    4.0
    年収・評価
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    3.9
    スキルアップ
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    3.7
    福利厚生
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    成長・将来性
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    社員・管理職
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    ワークライフ
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    社風・文化
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    女性の働きやすさ
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    3.5
    入社後のギャップ
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    入社難易度
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    おすすめ度
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    大林組の 社員の口コミ・評判

    株式会社大林組の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月22日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場が遠い場合は片道で2時間近くかかることもあり、基本8時始業のため、若手は早めに出勤する雰囲気があります。そのた...
    続きを読む(全179文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月22日
    回答者:

    【良い点】
    大規模プロジェクトに携わる中で、多様な関係者との調整力や課題解決力が鍛えられ、技術面・人間面ともに成長できた点が大きな魅力でした。
    給料はその...
    続きを読む(全296文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月17日
    回答者:

    【良い点】
    入社理由は成長できる環境だと思ったから。だが、配属ガチャの面が大きい、ちゃんと教えてくれる人はいる。教えてくれない人はほんとに放置ただ、現場で...
    続きを読む(全122文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月17日
    回答者:

    【良い点】
    年収だけはいいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工事事務所から支店支店から本社というように、評価システムがつながっているので、本...
    続きを読む(全128文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月17日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多すぎるし、希望も通らない。将来を考えてすぐに退職したい。この会社にいても未来が不安で毎日仕事に行くのが憂鬱...
    続きを読む(全81文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月17日
    回答者:

    【良い点】
    結婚していれば、帰省手当が毎月4回くらい出る。全体的にお金の面での福利厚生はトップクラスだと感じる。あとは保養所も多いので、遠方に赴任になった...
    続きを読む(全235文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2025年11月4日
    回答者:

    【良い点】
    とてもしっかりしている。就業時刻になるとチャイムが鳴り、きっちり終えて帰ることができた。前職場が残業が多くつらかったため、メリハリつけて、働き...
    続きを読む(全169文字)

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大林組の 学生の口コミ・評判

    株式会社大林組の口コミ・評判

    仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年12月09日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    株式会社大林組の口コミ・評判

    事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年12月09日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    株式会社大林組の口コミ・評判

    年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年12月09日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初年度から高い水準で給与ももらえる、また年2回人事評価があり、...続きを読む(全69文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年12月09日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    株式会社大林組の口コミ・評判

    仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    株式会社大林組の口コミ・評判

    事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    大手五社の中でも特にリノベーションや既存建築の活用などを積極的に行ってい...続きを読む(全78文字)

    株式会社大林組の口コミ・評判

    年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    株式会社大林組の口コミ・評判

    就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    株式会社大林組の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年11月13日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    職種によるとは思うが、意匠設計に関しては悪くない方だと思う。競合他社の方が残業時間が多いという話をよく聞く。ただし、すべての業界を含めた話だと、良いと言え...続きを読む(全86文字)

    大林組の 年収分布

    平均年収 ??? 万円

    ※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

    大林組の 職種別年収

    職種別年収

    営業系

    ??? 万円

    企画・事務・管理系

    ??? 万円

    専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

    ??? 万円

    クリエイティブ系

    ??? 万円

    技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

    ??? 万円

    技術系(電気、電子、機械)

    ??? 万円

    大林組の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大林組
    フリガナ オオバヤシグミ
    設立日 1936年12月
    資本金 577億5200万円
    従業員数 17,943人
    売上高 2兆6201億100万円
    決算月 3月
    代表者 佐藤 俊美
    本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番2号
    平均年齢 42.4歳
    平均給与 1140万円
    電話番号 03-5769-1017
    URL https://www.obayashi.co.jp/
    採用URL https://www.obayashi.co.jp/recruit/graduate/
    NOKIZAL ID: 1130569

    大林組の 業績データの推移

    株式会社大林組の2025年3月期
    売上高
    2兆6201億100万円
    営業利益
    1434億4200万円
    21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期 25年3月期
    連結・単体
    連結 連結 連結 連結 連結
    資産合計
    (円)
    2兆2726億2800万 2兆4220億8500万 2兆6099億2900万 3兆170億4700万 3兆427億7800万
    純資産
    (円)
    9619億7900万 9889億1300万 1兆358億8100万 1兆1948億1000万 1兆2102億100万
    売上高
    (円)
    1兆7668億9300万 1兆9228億8400万 1兆9838億8800万 2兆3251億6200万 2兆6201億100万
    営業利益
    (円)
    1231億6100万 410億5100万 938億 793億8100万 1434億4200万
    経常利益
    (円)
    1287億8400万 498億4400万 1008億200万 915億1500万 1533億8300万
    当期純利益
    (円)
    987億8000万 391億2700万 776億7100万 750億5900万 1460億5200万
    利益余剰金
    (円)
    ----
    ----
    ----
    ----
    ----
    売上伸び率
    (%)
    - 14.77 8.83 3.17 17.2 12.68
    営業利益率
    (%)
    6.97 2.13 4.73 3.41 5.47
    経常利益率
    (%)
    7.29 2.59 5.08 3.94 5.85

    ※参照元:NOKIZAL

    大林組の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。