東京データキャリの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
交通事故の性質上、同じ事故はないため、勉強しても意味がないケースが多々出てくる。そうすると、レポート作成時には、...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ドライブレコーダーや運転支援技術、自動運転技術等が発展すると必然的に交通事故等の発生率は下がり、そもそもリサーチ...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職サイト等に掲載されている給与体系等と実際の体系に差異がある。
フレックスを謳うも実際には朝一番から問い合わせ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
毎月、営業の売上ランキングが開示され、紙ベースで配布されるので、売上をあげるとランキング上位になり目立つ。見てる人は見てくれている。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
現場は、時間に縛られず、あまり会社にいないので、人間関係を気にして辞めることはあまりないが、営業から仕事を振られるので、営業と仲が悪いと大変...続きを読む(全232文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発は見込めいない。他の業界に行っても、役に立てそうにもないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の時は...続きを読む(全199文字)

【良い点】
仕事を頑張っても、昇給はありません。賞与も微々たるものです。売り上げの
多い事務所であれば、収入が高くなることもありますが、その分、経費も掛...続きを読む(全189文字)

【良い点】
教育体制についてはほぼ整っていないと思っていた方がいいと思います。1日程度の座学と、引継ぎに一週間程度使い、後は実践で覚えていきましょう、と...続きを読む(全219文字)

【良い点】
個人の力量で売上をアップできるため、売上に対してのモチベーションがあれば楽しんで働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年功序列ではなく、実力を優先されるようです。早い方だと3年ほどで支店の管理者になり、給与も3割ほどアップするようです。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

【良い点】
休みは取りやすい。
むしろそこくらいしか良い所がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休や在宅勤務などで子育てしながら働け...続きを読む(全248文字)

【良い点】
男女問わず育休を取る方は多い。男性管理職もよく育休を取得している。女性管理職も多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ここ数年は女性管理職がかなり増えたという印象です。女性でもやる気と能力さえあれば、出世できると思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
働きやすく、女性それぞれ個々の状況に合わせて柔軟に短時間勤務したりできる。色々な性格、特性の方がいるが一貫して素敵で見習いたいなと思う方々ば...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性には化粧手当と言う名目で月3000円支給されていたかと思います。
投稿者は男性なので、当然支給はありませんでした。続きを読む(全65文字)

【良い点】
セクハラは聞いたことがないし、育休取得されて戻ってこられるママさんも多いので、育児しながら働きやすい環境のように思える。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【良い点】
土日は休憩も取れないこともあるが、残業はほぼないため、家事との両立などもとてもしやすい。産休・育休も取得が当たり前という風潮があるのはありがたい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性が多いです。
管理職も女性が比較的多めで活気ある雰囲気でした。若年層の女性でリーダー的な立場の方もいらっしゃったのでキャリアアップは充分...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性でも実力があれば店長になれていたし、女性のエリアマネージャーも在籍していた。実力次第で昇進できるのはいいと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
育児休暇はもちろん取っている方がいましたし、男性も取れる。
いない間の歩合は復帰後に支給されるので心おおきなく休めます続きを読む(全65文字)