東京データキャリの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
交通事故の性質上、同じ事故はないため、勉強しても意味がないケースが多々出てくる。そうすると、レポート作成時には、...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ドライブレコーダーや運転支援技術、自動運転技術等が発展すると必然的に交通事故等の発生率は下がり、そもそもリサーチ...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職サイト等に掲載されている給与体系等と実際の体系に差異がある。
フレックスを謳うも実際には朝一番から問い合わせ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
毎月、営業の売上ランキングが開示され、紙ベースで配布されるので、売上をあげるとランキング上位になり目立つ。見てる人は見てくれている。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
現場は、時間に縛られず、あまり会社にいないので、人間関係を気にして辞めることはあまりないが、営業から仕事を振られるので、営業と仲が悪いと大変...続きを読む(全232文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発は見込めいない。他の業界に行っても、役に立てそうにもないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の時は...続きを読む(全199文字)

【良い点】
仕事を頑張っても、昇給はありません。賞与も微々たるものです。売り上げの
多い事務所であれば、収入が高くなることもありますが、その分、経費も掛...続きを読む(全189文字)

【良い点】
教育体制についてはほぼ整っていないと思っていた方がいいと思います。1日程度の座学と、引継ぎに一週間程度使い、後は実践で覚えていきましょう、と...続きを読む(全219文字)

【良い点】
個人の力量で売上をアップできるため、売上に対してのモチベーションがあれば楽しんで働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年功序列ではなく、実力を優先されるようです。早い方だと3年ほどで支店の管理者になり、給与も3割ほどアップするようです。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性社員のほうが多いですし、職場としての居心地は良かったです。産休、育休もとってる人は多かったです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
課長までは女性の管理職も多く、また、産休、育休も取りやすく、復帰率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
執行役員以上の女性がおら...続きを読む(全109文字)

【良い点】
産休、育休をとって復帰している方がいらっしゃいます。今のところ営業の女性では聞いたことはないです。
男女関係なく色々と教えてくれるので風通し...続きを読む(全123文字)

【良い点】
時短勤務等をしているスタッフ(営業事務)は多いので現場は抵抗ないが、一方で営業職で時短勤務はほぼいない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
性別関係なく働けます。数字さえしていれば女性でも役職につけます。ただ管理職となるとほとんど男性です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休育休などみんな活用しているイメージなので、女性のはたらきやすさも確保されているし、女性の方のマネージャーも比較的多いと思う続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性が成績いい方、トレーナー、チーフ、マネジャーなどになってキャリアアップが見込める。保険営業てわ た
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性管理者も多く、あまり性別で出世が決まる印象はなかった。コールセンターなので女性割合も多いため働きやすい職場だった。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性にはチャンスがある。男女平等で公平であると思う。。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力もないのに女性だと言う理由であげるのはまずい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が休めば休み明けにその皺寄せが自分に来るだけなので、子供の体調不良などで突発的に休みながら働くのはなかなか厳...続きを読む(全86文字)