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兼松エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兼松エンジニアリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松エンジニアリング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に兼松エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兼松エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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兼松エンジニアリングの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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兼松エンジニアリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機械自体は他社より優れているので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は全てカスタマイズ機器を生産していたが、この頃は同型...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(加工・溶接) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業界ではシェア6割のナンバーワン企業です。
金属の値段高騰などの影響を強く受け、苦しい時期もありました。
日々製品開発にも力を要れ取り組んでいるの...続きを読む(全158文字)

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  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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兼松エンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年6月20日
回答者:

【良い点】
やればやったぶんだけ評価されるため、シンプルである。日本的年功序列企業のようなイメージをもつ方も多いと思うが、意外かもしれないけど、それが実情...
続きを読む(全163文字)

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在籍時期:2011年頃

投稿日:2018年7月3日
回答者:

【良い点】
資格取得に対して積極的であり、会社から資格取得の賃金が与えられ、就業中に資格取得可能。教育体制については新人研修という名の会が確か年に1度ある...
続きを読む(全179文字)

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在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年7月3日
回答者:

【良い点】
福利厚生があり、ボーナスもしっかりしていた。
中小企業にしてはよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服等や基本給が安いこ...
続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年3月18日
回答者:

【良い点】
風通しがよくわからないことがあればよく聞ける環境でした。残業も無く有給も利用しやすかったです。特に、学生の明るい笑顔を毎日見れて楽しい日々を過...
続きを読む(全639文字)

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在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年8月18日
回答者:

【良い点】
土日は休みなので働きやすいと思います。金融機関なので安定しているとおも思います。地域密着が良い方にはいいと思います。転勤も転居が必要なものはそ...
続きを読む(全186文字)

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  • 実際の働き方
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兼松エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の中には部下を思いやる方も居られ仕事をしやすい所があると思う【支店の上役による】

販売額は多い少ないはどの企業にもあるが上役と本社で...続きを読む(全226文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機器は産業廃棄物処理機器のため需要は絶えないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期に比べ、機器導入後の仕様年数が経過しても修...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は他社よりも充実していると感じた
特別な事をしてはいないが日々の行動を評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店には一人居られる程度 働きやすい環境にはある様子
【気になること・改善したほうがいい点】
長期間御一人の女性が勤務されており、他の方を雇...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客先との折衝により土日出勤はある
また遠方への当日出張では早朝出発・深夜帰着がある
【但し自身での調整は可能】続きを読む(全75文字)

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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接は終始和やか。難易度は高い。入社後は手のひら返し。ほとんど無視。放置でいい点が見当たりません。いい点は全くないです。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。本社の方は言い方が多い気がする。製造部は二度と関わりたくない。いい点は給与だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点が...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日はしっかりあります。未経験者でも採用しています。給与もそれなりです。役職になれば安定以上の安定が望める。若い社員が比較的多い。本社側はい...続きを読む(全194文字)

この投稿でわかること
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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一回、自己評価表というものがあり、今後の目標をどうするかを記入し、それを次回の自己評価を行うときに目標が達成しているかという仕組みがあ...続きを読む(全206文字)

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兼松エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修が3ヶ月ありかなりしっかりと教育してくれた。
県外のマナー実習や当社製品の仕組み、楽しんで学べるレストアなどボリュームがあり新人...続きを読む(全169文字)

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メーカー・製造業(自動車・輸送機)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社タチエスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車のシートを作っている会社なので、この先、車業界が躍進して行ったとしても、車のシート自体は無くならないと思うので、仕事が無くなることは無いと...続きを読む(全81文字)

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アイコクアルファ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ生き残ってること。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性はあまりないです。所詮は部品加工メーカーですので資本があればどこ...続きを読む(全170文字)

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ユニプレス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していること、組合が強くリストラなどの心配はないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが、確実に下がり傾向であること...続きを読む(全136文字)

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日産自動車株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界全体が大きな変革期にある中で、電動化やコネクティビティなどの分野に注力しており、方向性としては成長領域に取り組んでいると感じます。...続きを読む(全201文字)

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トヨタ自動車北海道株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新型車に備えているのかなあと思います。私の仕事的にあまり関わりがなく分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
さほどありません。続きを読む(全77文字)

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株式会社エフテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
足回りメーカーとしてある程度の規模をしており、ある程度の売上と営業利益を継続的に出していくことができると思われること。
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)

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極東開発工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特殊な業界のため、将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外資本の会社メーカーが2026年現在、段々とシェアが上...続きを読む(全150文字)

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東都工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機業界があまりよくないため、先行きに不安がある。
設備投資を行なっているので、飛行機以外の業務も行ってリスク...続きを読む(全92文字)

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日本プラスト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
得意先が大手なので会社としては潰れはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで得意先頼りなので得意先の経営が傾くと一緒に沈ん...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数の国内大手カーメーカーにIVIシステムが継続的に採用されており、大きな強みとなっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売...続きを読む(全205文字)

この投稿でわかること
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兼松エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 兼松エンジニアリング株式会社
フリガナ カネマツエンジニアリング
設立日 1971年9月
資本金 3億1370万円
従業員数 270人
売上高 133億円
決算月 3月
代表者 山本 琴一
本社所在地 〒781-5101 高知県高知市布師田3981番地7
平均年齢 39.6歳
平均給与 654万円
電話番号 088-845-5511
URL https://www.kanematsu-eng.jp/
NOKIZAL ID: 1137998

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