東邦工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
必要であれば研修など積極的に受けられる環境だった。資格を取る際にも合格すれば受験料は会社から支給された。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年齢、性別関係なく成果に応じて昇進できる点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業制で超過分に関して支給されない。ま...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休育休を実際にとっている人があまりいなかったので、とりやすさはわからないが一応制度はある。女性でもどんどん上を目指せる会社だと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人間関係に関しては良かった方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる点や祝日も出勤しなくてはならない点は改善...続きを読む(全122文字)

【良い点】
会社規模が小さいため幅広く業務に携われることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制があまり整っていないと感じた。ただ、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
退職をする際は、それなりにサポートを頂けた。
具体的には有給はしっかり消化させてもらえて、請負先で面接日などは事前に申請することでしっかり面...続きを読む(全232文字)

【良い点】
あまり昇給がない。
私は請負先での業務だったが、本社勤務でも変わらないとの話
また給与も低い。
そこが特に残念な点
仮に給与が高ければ私は続...続きを読む(全230文字)

【良い点】
食堂がありかなり安価な値段で昼食を食べることができる。ただし基本的に目立って良い福利厚生はないのではないか。基本的に中小企業であり福利厚生は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
給料はあまり高くはない。というよりは安いのではないだろうか。主任待遇クラスであったとしても給料が安く残業は残業代が付かないと聞いた。給与水準...続きを読む(全178文字)

【良い点】
定期的に全社を挙げての社内行事があり、他部署、役職問わず広く交流することができる。新入社員の歓迎会では会場を貸し切って様々な催しが行われるた...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができるはずだが導入ができていない。フレックス制度を導入...続きを読む(全82文字)

【良い点】
土日祝日休み　
年間休日１２５日程
有休も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境は改善してほしいです
エアコンが無いと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
個人的に最もありがたいと感じている点です。
実験や検証のスケジュールはありますが、無理な残業が常態化することはなく、日々の生活リズムを大切に...続きを読む(全125文字)

【良い点】
周囲には子育て中の既婚者が多く、小さなお子さんを持つ家庭が中心の職場でした。そのため、行事や急な体調不良といった家庭の事情にも深い理解があり...続きを読む(全200文字)

【良い点】
私が所属していた部署では残業も少なく、有給も比較的取得しやすかったため、ワークライフバランスは取りやすい環境でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)

【良い点】
交代勤務でもGW,夏季休暇,年末年始に長期休の休みが発生するのが他者とは違うメリットかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
現在、在宅勤務制度は、介護育児の人は月10日、その他の人は月8日在宅勤務が可能である。出勤時と同等の業務レベルを求められているが、子供の病気...続きを読む(全107文字)

【良い点】
休みはある。部署によっては残業はかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は代わりの人を探したり等厳しい。人間関係も良好とは...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給は非常に取りやすい環境下であるため、子供の行事などには比較的参加しやすい。有給消化率も高いと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
効率重視で業務が進むため、成果が出れば早く帰れる日もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は業務量が増えやすく、個人の負担が...続きを読む(全84文字)