茨城県信用組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職、一般職の給料に大した差がなかった。労力やプレッシャーは比べものにならない程総合職の方がハードにもかかわらず...続きを読む(全108文字)

【良い点】
なんだかんだでビジネスマナーや顧客との折衝を学ぶ事ができたし、何より強靭なメンタルが身についた。ここまで厳しい環境は中々ないと思うので、新卒で...続きを読む(全110文字)

【良い点】
渉外係として、担当エリアをカブでひたすら営業しに行く。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の目標値が項目ごとにでるが、厳しい目標で、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
退職する際の書類の手続きはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも地域密着型で、IT化が全くされていないところ。...続きを読む(全88文字)

【良い点】
地域密着なので、顧客との信頼関係を築き上げている。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の年齢層が高いため今後顧客をどのように獲得して...続きを読む(全89文字)

【良い点】
休みは暦通りのため比較的多いほうだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化はしてもいいが、休むのであれば定期積金訪問者の引...続きを読む(全117文字)

【良い点】
渉外係の年収は350万程度。主任、係長まではそんなに上がらないと聞いたが、課長になるとそこそこな年収になるようです。
【気になること・改善した...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の似たような銀行に比べて業務範囲がどうしても狭いので成長性は難しいと思う。定期預金とローンメインでは厳しいと思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思った以上に業務がアナログで余計に仕事の時間がかかって残業になって
効率の悪い仕事形態だったのが気になってしまった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
カレンダー通りなので凄く少ないということはない。25日前後以外は1週間有給がとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長ガチャですパワハラ気質な上司もいて耐えきれませんでした。
有給の消化率だけはとても良か...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣から準社員、正社員と頑張れば上がれるらしい。たくさん資格をとるチャンスがあり、支援してもらえていました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ジョブローテーションを推奨しているため、他担当の業務を覚える機会があります。必要な研修があれば、受講させていただけるかと思います。その後は基本...続きを読む(全110文字)

【良い点】
職員間・お客様ともコミュニケーションが頻繁にあるので、対人スキルが向上します。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に十分に教育する時...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修が多く自分のスキルを磨くことができる。
お金に関しての知識が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しましょうと言われる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
色々な資格を取得できるためキャリアアップに繋がる。また、ややこしい年金の制度を理解できるようになる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキルは自分次第でいくらでも向上できると思います。ただ、業務をこなしながらなので、体力面ではかなりきついと思います。資格試験の勉強と通信教育（...続きを読む(全117文字)

【良い点】
通信教育も充実しており、本人が学びたいという意欲があれば学べる。ただ、業務時間中には出来ないため、業務時間外に行うこととなるが、全国転勤のある...続きを読む(全206文字)