ハンドクラップのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社会人になってからでは、なかなかできない経験をすることができました。会話の素材にもなりますし、楽しめながら臨めました。一夜を通しての現場では...続きを読む(全322文字)

【良い点】
その点とてもおすすめです。責任を持ちながら楽しめる現場に当たると特別な経験ができると思います。将来の話の種にもなりますし、単発で関わった人も...続きを読む(全218文字)

【良い点】
当然ですが、働けば働くほどお金が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては、かなり辛い仕事がある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
特別良い点はありませんでしたが、悪いところもほぼありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がいまいちわかりにくかった点...続きを読む(全90文字)

【良い点】
音楽ライブの設営の仕事は、今後もなくならないので、将来性は普通にあると思います。続きを読む(全46文字)

【良い点】
女性は、みなさん活発に働いており、とても楽しそうに働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性と女性で担当する仕事を分けら...続きを読む(全106文字)

【良い点】
音楽コンサートを作り上げる達成感や、会場内でアーティストと一緒にお客さんを楽しませる感覚を得られた点が、良かったと思います。
【気になること...続きを読む(全127文字)

【良い点】
良い案件も何個かあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
危険な仕事もいくつかあった。続きを読む(全53文字)

【良い点】
一日13時間くらい、昼食もついて、1万円とちょっと。他の会社と比べると悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
体力や精神力をカンガ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本同じことの繰り返しなので、慣れればできる。ひたすらレジのタブレットをタップして、カードが現金で決済して、を繰り返す。とても多くのグッズを...続きを読む(全369文字)

【良い点】
長期連休はありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては最悪です。ワークライフバランスという言葉はないです。やり...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的に一般職員については、お休みは取りやすい環境であった。
残業は部署次第だが、月45時間を超えると厳しく指導される。
10時間もしない人...続きを読む(全253文字)

【良い点】
仕事に全力投球したい、という人にとってはよい環境。周りに同じような志向性の人が必ずいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間あ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
株式会社ＮＴＴ東日本サービスは、安定した基盤のもとで働きやすい環境づくりに力を入れており、ワークライフバランスの面でも魅力があります。まず、...続きを読む(全571文字)

【良い点】
人材営業のため、求職者や施設からの連絡対応が発生することもあり、状況によっては業務時間外に対応するケースもある。ただし、基本的には土日休みで...続きを読む(全330文字)

【良い点】
比較的年収水準が高く、若手でも成果次第で早期に昇給・昇格が可能なため、短期間で効率よく収入を得やすい点は魅力です。また、プロジェクト制の働き...続きを読む(全482文字)

【良い点】
3日働いたら3日休みと言う働き方1日あたりの労働時間が12時間と長いが年間の休みが半分なので、そこが1番のメリットだと思う。
【気になること...続きを読む(全162文字)

【良い点】
休みはとりやすい。お子さんがいる家庭は、リモートや中抜けなどを多く活用している印象。それでチームから迷惑そうな顔をしている様子も見たことはな...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、休日出勤も頻繁にあったため、ワークライフバランスはかなり取りにくい職場でした。プライベートの時間を確...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ゲオホールディングスのワークライフバランスについては、店長になると確保が難しいと感じています。店舗運営の責任者として、売上や人員の管理、トラ...続きを読む(全170文字)