この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学会へ出席することは基本的に奨励されている。また院内で職員が参加し易い夜間に、様々な教育講座が開催されたりと、教育環境は優遇されていると感じる...続きを読む(全190文字)
国立大学法人東北大学 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立大学法人東北大学のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に国立大学法人東北大学で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
学会へ出席することは基本的に奨励されている。また院内で職員が参加し易い夜間に、様々な教育講座が開催されたりと、教育環境は優遇されていると感じる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
職員として必要な研修はもちろん、非常に多くの研修が開催されており、任意選択することにより、自分好みでスキルアップすることができる。
また、TO...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
ポスドク研究員として所属。研究環境は分野や研究室によって当然大きく異なるが、他の大学と比べても似たり寄ったりだろう。ただ近い分野の研究室が近く...続きを読む(全177文字)
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【良い点】給料が安定している面
【気になること・改善した方がいい点】
給料は安定しているが一貫して安いので実家暮らしでないと生活していくのがつらいか...続きを読む(全157文字)
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やりたいことをやらせてくれる一方でスキルアップについては自分次第。自分の裁量で何でもできますが、自己責任も伴います。でも私としてはそれは当たり前のことと思...続きを読む(全150文字)
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研究職に就いている場合、基本的に、知識は全て自分で勉強を行い身に付けることでスキルアップする.身に付けたスキル(研究知識)は同じ研究分野のみならず、関連研...続きを読む(全157文字)
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研修は、勤務開始時に配属先の上司から徐々にというものと、新人職員向けの一般的な内容のものと2タイプありました。事務系職員としての一般的な基礎スキルを付けら...続きを読む(全156文字)
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旧帝国大学だけあり、特定の業界の分野では著名な先生も多い。そのため、比較的先進的な研究内容を、学ぶことができる。また、それだけの予算もついているので、お金...続きを読む(全180文字)
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公務員なので教育体制、キャリア開発、スキルアップは全く見込めません。ただ毎回きかくがあるのでその時に本は読まなくてはならないので、もしかしたらその時にf力...続きを読む(全162文字)
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研究職であれば、当然ながらスキルアップは個人によるものなので、環境はあまり関係ありません。また、研究室にもよりますが、国内で名前を知られた教授が比較的多い...続きを読む(全285文字)
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研究員としての立場ならば、教授のスタンスと自分のやる気次第で論文を投稿していけば、力になるし、転職する際には有利になると思う。ただ、非常に大きなプロジェク...続きを読む(全155文字)
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私は大学病院に技術職として勤めていました。大学病院だけあり、スキルアップの体制はかなりすごいと思います。毎日、毎週が勉強会の毎日でした。勉強したい方にはう...続きを読む(全156文字)
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在職中は研究職だったので自分でスキルを身につけるしかないです。
そのためか、他の業種(大学以外では)で役立つということはないと思います。とくに研修などの...続きを読む(全171文字)
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雇用のほかに教育を授けるという面もある職種に採用されておりました。たとえば全10回の英会話のレッスンを無料で受講できました。またさらに希望者から選ばれて外...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している 年間休日が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって業務量の差が激しい 多いところにあたると月50...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
全学的なデジタル化への関心が高く、ITに興味がある人材確保に積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化推進も実状は紙の使用が非...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
比較的民度がよい 3年程度で異動があり環境変化できる
【気になること・改善したほうがいい点】
縦社会なので悪い上司にあたると少なくとも3年は大変続きを読む(全78文字)
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【良い点】
業務に男女の格差がない 産休・育休の利用がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務上の男女格差はないが訳職登用は男性の比...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有休が多く、申請はシステム入力するのみ且つ取得理由の入力も不要
1時間単位で取得できるため非常に使い勝手がよかった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
地方都市の地域産業を活性化に貢献している
【気になること・改善したほうがいい点】
学部生、修士、博士全てにおいて確保が難しく、アジア留学生が非...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
非正規職員は5年で雇い止め 転職を考えていたので都合よかった
【気になること・改善したほうがいい点】
業務は基本的に前職の通りに行うことを求め...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
転職組なので前の会社よりはまだ年収は低いが伸び続けるので下手な民間より最終的な収入は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマとか...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
学びたい意欲を持ち、人と関わろうとする人が成長できる環境である。良くも悪くもその場にいる上司、同僚によるが、皆優秀な人たちだった。その診療科に...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
産休後外来勤務の希望可能。希望通りになるとは限らないが、同僚数人は希望通り外来勤務に配置されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社内教育などは特段なく、最初のマナー研修と希望者には英語の研修を無料で受講することができるのはよい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
最初はしっかり研修があるので安心して業務を始められます。社員さんや同じ学生の同僚も穏やかな方が多いので基本的には問題ないです。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に社内で取り組んでいることは無いと思われる。
自身で勉強し時間を見つけてスキルを身につけたりしている。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
プリセプターがついてくれて社会の基本マナーから看護までしっかり見てくれる。相性はあると思うが、どちらも歩み寄ろうとする姿勢が必要と思う。定期的...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
時間が取れるのでやる気があり自分1人でやれる人はとてもいい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は首が回らないほど忙しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
地方のスクールの非常勤講師に対しても、定期的に研修が行われていた。講師の質を担保しようとする会社の意欲がうかがえた。また、常勤になったらどのよ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
三次救急も構えているため、教育制度は完備されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育は、その時の担当者の力量、師長の質で左...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
体制を整えようという風潮で研修が入ることが増えたように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強になった、仕事に生かせると思える...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究のお手伝いや、事務のようなことをするだけなので、スキルアップできるような仕事はなかったかなと思います。主婦の方...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
新卒で入職後、1ヶ月間は研修がある。
教育担当者も優しく一人一人に指導してくれる。また、月に一回フォローアップ研修といい同期が集まり合同の研修...続きを読む(全202文字)
会社名 | 国立大学法人東北大学 |
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フリガナ | トウホクダイガク |
資本金 | 1921億9200万円 |
従業員数 | 6,238人 |
売上高 | 1511億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大野英男 |
本社所在地 | 〒980-0812 宮城県仙台市青葉区片平2丁目1番1号 |
電話番号 | 022-217-4807 |
URL | https://www.tohoku.ac.jp/japanese/ |
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