回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に女性採用に取り組んだり、女性管理職のための社内研修も行なっていた。生理休暇もあり、利用している人も多かった。続きを読む(全64文字)
ニプロ医工株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニプロ医工株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にニプロ医工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
積極的に女性採用に取り組んだり、女性管理職のための社内研修も行なっていた。生理休暇もあり、利用している人も多かった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
やはり女性が多いわけではないので、やりにくさはあると思います。それは仕方がないことだと思ってはいます。
しかし、セクハラとかは、私が知るかぎ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性の育休、産休はかなりとりやすいです。
取った後も問題なく元のポジション、業務に戻れてました。
育休中にまた子供が出来てもう一度産休を取る...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他のグループ会社には女性管理職がいるのに、そこには一人も女性管理職はいなかった。裏側は男尊女卑な風潮が残っている...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
スキルに応じた報酬と評価があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚でありライバルであり
女性の社会はどこも大変ですが
ここも...続きを読む(全223文字)
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男性中心の会社であるため、女性は事務職が中心。寿退社というものが一般的であるが、社員とはあまり結婚しない。従業員のレベルがあまり高くないため、女性の社会...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
医療現場で使われる製品の製造に関われる点にやりがいを感じました。自分の仕事が人の命や健康を支えることにつながっている実感があり、責任は重いで...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
福利厚生は全体的に整っており、基本的な制度がしっかりしています。各種社会保険や休暇制度が明確で、安心して働ける環境でした。健康管理や安全面へ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
部署や上司によってはいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署では自分から積極的に行かないと難しいと感じる。
現場に余...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
部署によるとは思うがオペレーターに対して緩い印象。
部署も色々あるので合わなければ部署移動もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
部署によっては残業が少ない所もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業は多い、役職者になると休みでも現場から連絡...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大卒であれば給料に不満を感じづらいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒と大卒の給料に差を感じる、残業なしの部署だときつそう。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務悪化の影響も大きく機械の改善や更新に予算をあまりかけない。30代40代の人が少なく教育もうまくいっていない。...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関してはやるだけ損だと思
う。
残業も極端に増える場合が多く、下の人達も役職者にはなりたくないと思う人が多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業は最大までついていたが、手取りにそこまでの不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化と残業の多さ。
生産予定に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生はいい方だと感じる。
総務から福利厚生の使用を促しアナウンスなどもあり知らずに損する事もないと感じる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
温度管理されている所もあり女性は
働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
おばさん達が休憩室で、大きい声で人の文句を言っ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
育休休暇を取得し、復帰している社員は多いと聞くので内勤であれば女性は働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は男性...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産婦人科領域なので、なんとなく女性の働きやすさはある雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系は子育てしているっ女性が実際少ない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れるが業務はたまる。
女性は産休育休取得出来るが、時短勤務になるのでパートに下げら...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
営業部な開発部のことはよくわからないが、管理部だったためか女性はかなり多く、時間で有給がとれるなど、ある程度融通がきく環境であると思う。
ま...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
本社には女性社員も多く在籍しておるが、各営業所にはほとんどいない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職とは名ばかりで、機械の納品や...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性だからといって差別されるようなことはなく、比較的働きやすい環境であると感じる。管理職にもついている。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昼休憩は、食堂への移動時間含めて45分で済ませないといけない。かなり急いで食事を取らないといけないので、女性はか...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給が取りやすい
時短勤務、産休も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員特に若手がいない
ステップアップを目指せる環境がない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性でも年数上がれば、年収が上がってく。しかし偉い方々はみなさん男性だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員とその他で年収やボ...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | ニプロ医工株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニプロイコウ |
| 設立日 | 1957年2月 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 704人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松本勉 |
| 本社所在地 | 〒374-0016 群馬県館林市松原2丁目19番64号 |
| 電話番号 | 0276-72-5117 |
| URL | https://www.nipro-ikou.co.jp/ |
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