回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
何もありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員が次々と退職しており、残された若手や経験の浅い人間に仕事のすべてが振られ...続きを読む(全90文字)
日本タングステン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本タングステン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本タングステン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
何もありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員が次々と退職しており、残された若手や経験の浅い人間に仕事のすべてが振られ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に何もありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員が次々と退職していくが、仕事量は変わらないため経験の浅い人間が何とか...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは基本土日が休みになっていて、有給休暇も年間20日くらい貰えます。
お盆、正月は10日間くらい連休があります。
有給休暇は割と取りやすい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
基本的には定時で帰れ、残業も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい職場に異動になると帰れなくなる。
暇な職場との開きが大きい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給は基本的に希望すれば取れます。部署により残業の多い部署、定時で帰れる部署と差があります。残業代は必ずつきます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
休日は土日祝であるが、年に数回土曜出勤がある。また数年前から半日休暇や時間休暇を導入したことにより、通院や家族の世話をしやすくなったと思う。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業は良い意味でも悪い意味でも全社的に抑制傾向にある。生活残業している人には大変厳しい状態が続いているが早く帰りたい人にはありがたいと思う。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署によって、残業時間は違うが、
比較的事務職はすくないので、
プライベートも充実できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署と時...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすいと思います。また、誕生日休暇や毎週水曜日のノー残業デーなど、福利厚生の充実を意識した制度は比較的取り入れられている...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
勤務年数によってリフレッシュ休暇が設けられたは嬉しい。
年休を積立て病気による入院などにあてる事が出来る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自分である程度はコントロールできますが、工場があるために、土曜日出勤もある点や、工場ごとに休日が異なるため、仕事のやりづらさがありました。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業や休日出勤については、各個人のタイムカードで管理されているため、基本的にはサービス残業はできない体制が構築されている。また、ノー残業デー...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みが多くプライベートは充実する。
先輩方も気さくな人が多くしっかり聞いたことは教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ある程度年数が経てば責任のある仕事を任されるので、直向きに頑張れる人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造して...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
作業現場や事務所内は基本エアコンが効いていて、部署にもよるが作業環境はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって仕事量...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均よりも低いです
管理職になってようやく平均レベルの年収です
手当などもありますが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分で考えたりしなくても上司の指示に従っていれば評価してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の考えが絶対で他人の意見を反映...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
管理職が率先してパワハラや陰湿ないじめをやっている点です
【気になること・改善したほうがいい点】
責任を取らない管理職、経営層の指示を部下に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が率先してパワハラや陰湿ないじめ(部署からの人間関係切り離し)をやっており...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はいろいろあるが部長と考え方が合わないと全く利用できない
手当は微々たるものでそこ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
売上はここ数十年横ばいで上がる見込みはなく、タングステンなどのレアメタル埋蔵量にも限界があ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラスが率先してパワハラや陰湿ないじめ(特定の人物のグループからの切り離しな...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
無能で他人の意見を全く聞かず自分勝手でマネジメント能力に欠ける管理職やシニアばかり。何か不...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署によると思いますが私の部署では残業はほぼありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
始業の1時間前に会社に着いて休憩所の掃...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
全社的には残業減らして、有給取得を推奨してる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで会社的には推奨しているだけで、上司によっては...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
子どもがちいさかったのですが、急病などでも休ませて頂いていました。周りの方の理解もあったので、とても休みやすい環境ではありました。
【気にな...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
特に上司から何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテンション業務がある場所もあるので他の人と休...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
部署にもよるが、私は残業はほぼなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はないが、出張がかなり多いため、平日に家に帰れないことが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
営業マンによるが土日は休みで有休は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってかなり休日出勤をしており、振休をあまり...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休日(土日祝)も仕事をすることはなかった為、ゆっくり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは不可。オフィスはおしゃ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
事業所・事業部によりけりだが、在宅勤務やフレックスはかなり浸透している。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京本社では25年から、在...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
部署によって、残業有無の格差があった。人はとても良い。部署を超えた繋がりがありとても仕事はしやすかった。
同期の席で息抜き出来たりしたのは後...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇については、部署内での業務調整を行えば比較的自由に取得できる環境です。前もって申請していれば連休の取得も可能で、ワークライフバランス...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 日本タングステン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンタングステン |
| 設立日 | 1932年9月 |
| 資本金 | 25億900万円 |
| 従業員数 | 511人 |
| 売上高 | 123億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 後藤 信志 |
| 本社所在地 | 〒812-0017 福岡県福岡市博多区美野島1丁目2番8号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 619万円 |
| 電話番号 | 092-415-5500 |
| URL | https://www.nittan.co.jp/ |
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