アイワイフーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社して感じたこととして、まず職場の雰囲気は比較的落ち着いており、人間関係に関しては大きなストレスを感じる場面は少なかったです。ベテランの方...続きを読む(全589文字)

【良い点】
福利厚生に関しては大手のセブン&アイのサービスをうけることができるため比較的によいほうだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セブン&アイグループなためコンプラへの意識はしっかりしているのだと思っていたがそこは欠けている。
営業職は実質ヨ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
給料はこの規模の会社だと月並な値段だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セルフチェックに基づいて給料は決まるのだが具体的に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
そこまで悪い人はいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の体質や年齢層のせいもあってか未だに昭和の会社の文化が根付いている。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては休みの日や土日祝、時間帯に関係なく電話連絡が来ることがある。
仕事が属人化しすぎてしまっていてその...続きを読む(全132文字)

【良い点】
営業以外の方はワークライフバランスは取れる方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業になると一部の部署では休みであろうとガ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
セブン＆アイホールディングスグループの福利厚生は全ての企業の中でも抜群に良いと思う。｛グループ内では多少変わる｝
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社は、オファーがあり待遇面｛年収や勤務地｝で
良い条件で中途採用された為。
【気になること・改善したほうがいい点】
セブン＆アイホールディ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
セブン&アイホールディングスグループなので、会社が潰れる事はないが自身が同じポジションや待遇が変わらない事は無いし、良くはならない。
【気に...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを完全に従業員のプライベートな時間に頼り切っている。
スキルアップしたからといって、何かインセンティ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、キャリア形成など特にありませんでした。

販売スタッフでも、正社員はパソコン作業や事務作業などが...続きを読む(全141文字)

【良い点】
食品製造業の基本は概ね理解できるのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
これといったスキルアップを取得できたかは感じにくい続きを読む(全77文字)

【良い点】
新入社員向けのものばかりです。
新卒者には機会は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以降は研修がないと思っても良...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
種類は豊富だが、率先して受ける様な環境になっていない。上司も率先して取るような体制作りになっていない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
接客マナー、配膳、レジ対応など基本から教えていただけるため、飲食未経験でも自然と対応力が身につきました。社会人としての基礎が学べたと感じます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
任意ではありますが、資格取得を定期的に案内されます。表示検定など。合格すると、一部受験費用が返ってくる仕組みだったかと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
店舗単位で意識の統一はしやすいです。教育に関しては、新人を置いて行かないように気を配りながら研修していきます。お客様ファーストの理念は研修の...続きを読む(全229文字)