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株式会社ナオイオート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナオイオートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナオイオートのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナオイオートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナオイオートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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ナオイオートの 学生による会社の評価

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ナオイオートの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ナオイオートの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすく、申請すればだいたい承認されます。GWやお盆、年末年始の休みは日にちで決まっているので、長期休暇を使った旅行などは計画しやす...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    極端な残業が無いので、そういう点では自分の時間を持つことが出来る。自動車販売業と言うこともあり、基本的には土日に休むことが出来ない。また、年...続きを読む(全227文字)

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    ナオイオートの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    地元企業で顧客は固定されてるので仕事は常にある。客層はまばらだがディーラーに来るような客より多少癖が強い人間が多いかもしれない。
    ...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司や先輩から丁寧な接客を指導してもらう事が出来る。お客様の嗜好に合う車を紹介し、気に入ってもらえた時にはこの上ない喜びとなる。
    2台、3台...続きを読む(全164文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    販売部門の営業マンに対しては、とにかく受注台数を評価の最大重点ポイントとしているので、売れている方と、売れていない方の差が大きく、待遇面は販...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年4月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    人数がおおいいので、責任がある程度だがうすくなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にタヌキ社長、気に入らない人材は全て捨てる...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 受付 非正社員

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    【良い点】
    みなさん、すごく仲がよく、とても働きやすいです。2年に1度、社員が全員で集まることがあり、色々な話が聞けたり、他の社員さんと話す機会があり、...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    【良い点】
    年に2回社員全員が集まり総会が開催される。
    その時に具体的な目標などが発表されるため、社員全員が方向性の確認ができる。
    最近は若い社員を積極...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    【良い点】
    頑張れば頑張ったぶん評価されます。
    シーズンごとに獲得数を表彰されたりもして、自分の士気を高める事も。
    店舗の雰囲気が良ければ楽しく仕...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

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    労災隠しが過去に何度かあるようです。
    待機期間もなく、骨折しながら仕事を続けてる人が他店舗にいました。
    勤務管理に関しては昔はタイムカードがあったら...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

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    殆ど車検作業です。
    繁忙期は1日に20台オーバーの車検を組み込まれ、更には一般整備まで付随してやらねばなりません。
    一部の店舗に言えますがフロントが...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ナオイオートの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    県内整備業の中では給与に関して言えばなかなかのレベルだと思いますが、残業代が出る店舗でない店舗がマチマチなのでその辺は上司がどういった管理をしているかに...続きを読む(全152文字)

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    小売り(自動車・バイク)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社2りんかんイエローハットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員はマイライフ等、特別休暇があるので自分の為に休みが取れる
    アルバイトも希望休や有給もしっかりとれます続きを読む(全58文字)

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    ネッツトヨタ山口株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みはしっかりありますが、お客さんあっての仕事なので、電話があります。
    もちろんお客さん都合で休みの日に出ること...続きを読む(全83文字)

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    株式会社関東マツダの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平日が定休日となるため、病院へ通院していたりする場合は有給を使う事がないので非常に便利。あとは個人の休みが月に1.2日分あるので、好きな所で...続きを読む(全103文字)

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    株式会社日産サティオ高知の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長となると残業が増えるし、店舗休日では無く、営業日に個人で休暇を貰ったときも仕事が気になるので休んだ気にはなれ...続きを読む(全83文字)

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    奈良トヨタ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 派遣社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスを意識した働き方が浸透していると感じます。フレックスタイム制度や在宅勤務制度により、自分の生活リズムに合わせて働けるのは...続きを読む(全245文字)

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    株式会社梅田モータースの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗によって異なるが基本水曜休み
    お盆や夏季休暇等連休はなく年末年始で5日とか6日くらい
    基本休みは通りやすいが繁忙期は気を使う必要がある続きを読む(全75文字)

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    南九州スバル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他のサービス関連職 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    整備なら残業代が稼ぎ放題。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家族がいるなら下手したら崩壊するレベル。残業したくなくてもしないと終わらない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社スズキ自販岩手の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有休は積極的に取るように言われる。月1回ペースで取る人が多いと思う。ゴールデンウィーク、お盆、年末年始の長期休暇もありがたい。
    【気になるこ...続きを読む(全151文字)

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    株式会社日産サティオ弘前の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の機械関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    休みは結構あるので、仕事と休日を分けてできる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は繁忙期仕方がないが次の日に忙しくなるのを分かって...続きを読む(全107文字)

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    ネッツトヨタ岩手株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス残業ありきです。8:00出社の20:00退社が当たり前です。
    みなし残業で残業すれば支払われますが、店長...続きを読む(全155文字)

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    ナオイオートの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナオイオート
    フリガナ ナオイオート
    設立日 1977年6月
    資本金 5000万円
    従業員数 354人
    売上高 134億5100万円
    決算月 12月
    代表者 直井清正
    本社所在地 〒302-0017 茨城県取手市桑原680番地1
    電話番号 0297-71-5111
    URL https://naoiauto.jp/
    NOKIZAL ID: 1379718

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。