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株式会社エース・ジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エース・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社エース・ジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は360〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エース・ジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エース・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エース・ジャパンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エース・ジャパンの 職種別年収

職種別年収

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

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- - 万円

エース・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
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入社後のギャップ
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退職理由
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エース・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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エース・ジャパンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が一切無く有っても評価無視の形式で基本基本給以外の手当てで誤魔化される、真面目に働く人がやる気を削がれてい、...続きを読む(全94文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが多め。しかし本当に出るかは直前にならないとわからない。
通勤手当などの額がかなり多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エース・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お菓子が無料で食べられるのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案などを出して頑張っても、社員に還元がなく賞与の査定に関与する...続きを読む(全129文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくもっていいところがない。女性でここに入るなら、覚悟した方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別により働ける部署が決ま...続きを読む(全95文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当や通勤手当、その他お菓子が配られたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業基本禁止、資格取りのための手当などがない。宴...続きを読む(全134文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外れの上司を引き精神的に追い詰められ
、食べられなくなり体が壊れかけたため退職した。まともな上司がほとんどだが、...続きを読む(全146文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育はいつでも聞けるしいつでも答える。スタンスだが上司に聞いても判らないことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育...続きを読む(全127文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
課員同士の団結力はスゴく良い。困った時などに気軽に相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れが激しい、上司が残業...続きを読む(全264文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化学反応を間近で見れるし、化学の実験が好きなら良さそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のご機嫌取りや、夜勤や時差出勤に対応出...続きを読む(全95文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
即決して動ける雰囲気ではあるし、医薬品は基本的に売れなくなることがほとんど無いから安定はしているし、工場拡張も頑張っている。
【気になること...続きを読む(全154文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前にいえば連休などのシフト調整はきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場でトラブルが起きると出勤時間が変更になりやすい。それが...続きを読む(全109文字)

株式会社エース・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
GMP教育といった業務を行う上で必要な教育はしっかりしている。またフォークリフト等の免許の補助もあった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)

メーカー・製造業(医薬品)の年収、評価制度の口コミ

ジャパンメディック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標を上司と決めて、それに向かってフォローがありながら進めれる
【気になること・改善したほうがいい点】
目標は、メンバーが、腑に落ちてなくて...続きを読む(全97文字)

科研製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日当は1,700円 良くても悪くてもあまり変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
大学担当が報われない 働かないおじさんの方が給...続きを読む(全80文字)

サノフィ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司からの評価次第では高報酬も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が評価したい項目は、会議時で、自分が支店会議やより上層部への...続きを読む(全152文字)

株式会社ツムラの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 MR・MS 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職になると年収1000万円を超す。但し課長の仕事は激務で、1MRの仕事をこなしながら、マネージメントを行わなければならない。モスやITパ...続きを読む(全106文字)

小林製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手にしては十分な給料をいただいていた。ボーナスも平均6か月分。ただ、年次があがっても大幅な昇給はないと聞いた。続きを読む(全62文字)

グラクソ・スミスクライン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本年俸は業界水準の平均に合わせている。業績賞与は数字次第でかなり上がり下がりする。良い製品の担当であれば勝手に売れるのでたいして働かなくて...続きを読む(全218文字)

塩野義製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人事制度が適応されてからより適正な評価待遇になったように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、制度は変わっても評価者は不...続きを読む(全107文字)

ロート製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの会社でもそうだと思うが、人に好かれるかどうかは重要かと思う。
仕事ができるかどうかも大事だが、コミュニケーションを大切にする企業のため、...続きを読む(全98文字)

株式会社廣貫堂の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この規模の製薬会社としては年収はかなり低いです。基本給がかなり低く、ボーナスも基本給ベースなのであまりもらえず、...続きを読む(全403文字)

株式会社宝仙堂の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方はとても温厚でこちらの希望などをよく聞いてくれました。退職を伝えた時には時給アップも検討してくださいました。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

エース・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エース・ジャパン
フリガナ エースジャパン
設立日 2002年3月
資本金 9500万円
従業員数 90人
代表者 坂出藤子
本社所在地 〒999-3701 山形県東根市大字東根甲5850番地1
電話番号 0237-43-6181
URL https://www.acejp.jp/
エース・ジャパンは2002年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は90人です。
NOKIZAL ID: 1337301

エース・ジャパンの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。