この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助や資格支援などもあり福利厚生は充実していると感じる。
転勤も場所によっては頻繁にあるが愛媛県か徳島県だけなのでそれが許容できる人なら良...続きを読む(全82文字)
株式会社よんやく 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社よんやくの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社よんやくで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助や資格支援などもあり福利厚生は充実していると感じる。
転勤も場所によっては頻繁にあるが愛媛県か徳島県だけなのでそれが許容できる人なら良...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚く、独身3万、既婚者5万でます。健康診断も受けれますし、インフルエンザワクチンの費用も出ます。
子供がいると手当もでますし、単身...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
家賃補助は他の会社に比べると十分出ていると思います。福利厚生もしっかりしおてり
資格取得のための資金や、成長への投資をしてくれていると思います...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしようもないことだが、毎年薬価改定があったり、年度末に大量の返品処理があるため売り上げが上がりにくい場合もある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
遅くまで仕事をしている人も一定数いるが、遅くまで仕事をしている人は仕事ができない人だという風潮が強くなってきているため、今後はさらにワークライ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合は得意先事情により、帰宅する時間が遅くなることもあるため、子育て期間に営業として復帰することが難しいと思...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
同年代で競わされるため自分が好成績を残しても他の営業の成績が良ければいつもと変わらない評価になることもある。
反対に成績が悪くても、他の営業の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
若手のうちは4年目まで、2ヶ月に1回のペースで、研修があるため研修制度は整っている。
さらに資格の取得をしないと昇給、昇進の要項を満たさないた...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
比較的話しやすい方が多いと思います。経営理念の昌和を何かある度に復唱しますが、目指す指針を口に出すのは良いのではないかと思います。
【気になる...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ルート営業の為得意先と良好な関係性を築けることが出来れば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療機関の上層部には昔の名残で卸...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
成績がよければそれに応じて賞与が増える。4段階評価で最高評価であれば最低評価の倍近く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうち...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業も増えてきており産休・育休の取得率も上がっていることから女性でも働きやすい環境にはなっている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
2ヶ月に1回ほどのペースで土日の当直があるが基本的にはカレンダー通りの休みでありプライベートの予定は立てやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いためボーナスは3年連続支給なし。3年目の若手社員のみ寸志の支給があった。いい成績をあげても給料面での評価...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。働きに見合っていない。本社の社員は年功序列で相当高給だが、空港...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
2年に一度、女性検診を仕事中に抜けて電車に受けに行かせてくれる。その間給料も発生するので、とてもいい制度だと思った。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといった社内制度はありませんが、社員旅行や忘年会の一芸など、無駄なイベントは時代に沿っていないと思われる。楽し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
交通費、駐車場代、制服の支給がある。
自社製品を安く購入できるので好きな人には嬉しい。給料からの引き落としと特別販売サイトがある。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、寒冷地手当などがない。
単身赴任手当も50000円のため、持ち出しが多いのが気になるところです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料をあげないで、福利厚生をかさ増ししてバランスを取ろうとしている。
特定の人しか使わない物もあり。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
住宅補助はない
持ち株会の制度が非常によい
会社の株も高配当、安定株であるので資産形成のたすけになるのでおすすめ続きを読む(全62文字)
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【良い点】
サンドラッグユニオンといって飲み会代いくらか申請すれば出る制度があります。定期的に登録販売者試験の対策動画などを流してくださいます。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
さすが、米国の大企業という感じで、充実していると思います。社員持ち株制度も優遇が大きく、魅力的です。続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社よんやく |
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フリガナ | ヨンヤク |
設立日 | 1949年6月 |
資本金 | 1億1900万円 |
従業員数 | 632人 |
売上高 | 804億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加賀山誠 |
本社所在地 | 〒791-1112 愛媛県松山市南高井町1828番地 |
電話番号 | 089-990-4141 |
URL | https://www.yonyaku.com/ |
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