回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間6日の有給休暇を事前に設定できる。PCが18時以降自動的にシャットダウンするので労働時間を少なくしようとしている姿勢はある。有給もいつと...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
石垣電材株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、石垣電材株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に石垣電材株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間6日の有給休暇を事前に設定できる。PCが18時以降自動的にシャットダウンするので労働時間を少なくしようとしている姿勢はある。有給もいつと...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
申請しなければ定時から30分でPCが落ちるそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は普通にしている
遅い人は10時過ぎまでして...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月7日【良い点】
今後、原子力が再稼働すれば、そちらの事業が主体となっていくのか。
【気になること・改善したほうがいい点】
火力発電所は減る傾向にあり、勤務地が...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月7日【良い点】
残業が少ないのがいいです。人間関係も一部ありえない人がいますが、基本的には良いです。
カスタマーハラスメント対策にも最近取り組み出したので、精...続きを読む(全498文字)
【良い点】
身内が保証人になれない、または海外の方が家を借りるなど事業としては将来性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容は...続きを読む(全207文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年9月23日【気になること・改善したほうがいい点】
地域のオフィスは年齢層が高く、新卒にはあまり良い環境ではなかった。
ベテランが多いが、若い人と切磋琢磨して働きたい...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年5月17日【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られる人が、評価が高いのは間違いない。ゴマすりで管理職になってる人も多く、マネ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
新人には1年間ほどメンターがつく。日々仕事をしていれば商品知識はついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電設資材の商品知識がつく。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
粗利率の低下が喫緊の課題となる。競合他社と商材が変わらないため価格競争やサービス競争になる確率が高い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年功序列で給料が上がっていく。外勤者は一日500円程度の手当てがでる。実働20日だと1万円くらい基本給と別ででる。
資格手当は2000円から...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
社員はみな人柄がいい。道内企業の基準で働きたいひとはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、上がる見込みがなかっ...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司には期待できない
相談しても黙殺されるか対象者に筒抜けになる
喫煙所ではゴシップが飛び交っているようで、誰も...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商材がわかればやりとりもスムーズになるが、顧客が荒い人が多いので、威圧感を感じるときもあるし、セクハラもある続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとって戻ってきている人もいるが、子育て世帯だけがリモートをしても許されている環境に不満を抱く人はおおい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みはちゃんととれる
(他の人が休む日に休み申請すると拒否される)
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の考え方・進言は基本無視され...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧に教えてくれる人は多いが指導役によっては合わなかったり
セクハラ発言をされたりする
やり方にもばらつきがある...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年1回タイミングがあり、そこそこ上がるが
あまり期待はしない方がいい
地方にいっても家賃補助はない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給の消化率やリモートワークは積極的に活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標に対しての人員が足りておらず、業務が終わらな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
残業時間が少ない。休みが多い。家に持ち帰る仕事が無い。休みに日に携帯が鳴ることもない。資格等の勉強を強いられる事もない。アットホームな雰囲気...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいです。
有休も取りやすく、特に何か言われることはありません。
複数日を繋げて5連休にする人もいますし、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
休みは非常に多い。
有給をとっている社員もよく見かける。ただ営業は数字次第で取りやすさ、取りにくさもあるなかなと思う続きを読む(全64文字)
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【良い点】
当時は夜遅くまで毎日勤務するのが普通だった。土日もよく出ていた。初めて徹夜作業をしたとき床にプチプチを敷いて寝ていたら翌朝に出勤してきた別の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
勤務時間は8時30分~17時30分が基本時間となっていて、休憩が1時間ありました。残業は月平均で20時間前後くらいで、人によって多少の差はあ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
有給も取りやすくその気になれば100%消化も可能と思われる。残業時間もそこまで多くなくプライベートとの調整も比較的容易。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
直行直帰できる点は良い。だが、帰宅後の事務作業が大変。
本社はワークライフバランスがずば抜けている。週2から3日のリモートワークもあり楽だと...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
本社は午後8時にはオフィスが完全に閉まるので、それ以上残業できないような仕組みになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司よ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良くも悪くも部署次第・上司次第です
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が偏るため、属人化しています。自分の仕事に関係ない研修をたく...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 石垣電材株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イシガキデンザイ |
| 設立日 | 1958年4月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 231人 |
| 売上高 | 175億3127万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 増子孝行 |
| 本社所在地 | 〒060-0006 北海道札幌市中央区北六条西13丁目1番地 |
| 電話番号 | 011-221-9127 |
| URL | https://www.ishigakidenzai.co.jp/ |
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