この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員になれることを夢のように語られるが実際には誰でもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができないのにできると勘違いしてい...続きを読む(全133文字)
キヤリアバンク株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤリアバンク株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にキヤリアバンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員になれることを夢のように語られるが実際には誰でもなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができないのにできると勘違いしてい...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の雰囲気として言えるのは、若い世代が多いため和気あいあいとしているということ。また、女性の比率が圧倒的に多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
代表は北海道では著名な方です。現場の業務には直接携わることは少ないのですが、在席時や外出時は大きな声での挨拶を欠かさない、社員の些細なことにも...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事中に病院に行ったり、スターバックスに行ったりしている人がいるため、自由度が高いと思われる。
仕事を自分からやりたいと手をあげれば、させても...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い人が多い。純粋に人が好きで、他人に興味や関心のある人が多い。何かあれば声を掛け合う風土があり、中途社員でも馴染み易いと思う。
また、飲み会...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
管理職の方々に好かれることが出来れば正社員登用の提案や手続きが可能となってくる。その為に管理職の方々の趣味や思考を事前に調べた上で接していくと...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
表面的には穏やかな人が多いと思います。争いなどは起こりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、やめてしまう人が多い...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
管理職の管理能力は非常に低く、そもそも管理する気が無い。
風土として、役職者を育てることをしておらず、みな自己流でやっており、そもそも管理職の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
やる気があればいろいろな業務を任せてもらえる。ガツガツしておらず穏やかな人が多い。個人よりチームワーク重視。社長が有名。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員の方がとにかく優しいです。
社内の雰囲気もとても良く、ワンフロアで顔が見えるのも良いと思います。
会社の立地もよいので、通勤もとても...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
自分が理解できるまで何度も繰り返し丁寧に教えてもらえましたのでとても助かりました。新人をしっかり教育する姿勢があるように感じます。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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景気の波に左右されにくい事業構造で、安定的に業績が推移している点では、長く働くことができる会社。ただ配属になる部署によって雰囲気は異なるので、注意が必要で...続きを読む(全176文字)
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部署によって社員と管理職の関係は異なるが、おおむねどの部署でも部長クラスがトップダウン的なマネジメントを行っていたので、意思決定のスピードが速かった記憶が...続きを読む(全219文字)
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社会人一年目すぐにお世話になりました。面接らしい面接ではなくその場での面談と派遣先の企業との顔合わせのみで、ほぼ希望した職種に就くことが出来ました。担当社...続きを読む(全175文字)
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人材サービスの会社だということもあり、社員の方々は人が好きな方が多いと思います。
社員の入れ替わりが激しいですが、新しく入った方もなじみやすいと思います...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
求職者に寄り添いたいと思う人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
目標達成しか頭にないので、実際の企画内容や満足度はほぼ無視...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力がない人間でも昇給し、能力がある人間がいつまでも契約社員のまま。上が仕事ができない人間で固められていたため不満...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰か休むと大きなしわ寄せがくる体制。休まれて困ったことが何度もある。小さい子がいる人には向かない。子育てとの両立を...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらず家に持ち帰ったことがあったが、在宅勤務は認められない。仕事量に偏りがあり不満が出ていたが最後まで改善...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年やらせてみてダメだと思ったら降格させることも考えて欲しい。口ばかりで仕事はすべて下の人間任せのマネージャーは不要。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
プライベートでの早退や遅刻、有給休暇はとりやすく、体調不良や急な休みも問題なくとれる。シングルマザーや小さなお子さんがいる人にはいいかもしれない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良くも悪くも、自己主張した人がやる気があるとみなされ評価される傾向にあった。専門分野の知識を深めるような教育体制になると人が定着するのでは
【...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
個々の事情に合わせた雇用形態や勤務時間をある程度希望できる
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の事情に合わせた働き方がある分、人によ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員の入社や退職が多いので、退職する際はスムーズに退職できた
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が多いので人間関係やコミュニケーシ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に関しては思いのほかアナログな部分が多く、入社前とのギャップがあった。前職の中小企業の方が業務内容に関して...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性社員は優秀な人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてこんな人が管理職なんだろうと思うような人物が多い。技術面、人格...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもほったらかし。月に一度マネージャーとの面談はあるが、意味はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談へ向けて...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません
かもなく不可もなく、普通の職場です
上に行くのはそんなに難しくないです...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
派遣先企業の工場の方々、一緒に働いたセイノースタッフサービスの派遣社員の人は話しやすかったので働きやすかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
とにかくエンジニアを大切にしている印象は受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい人が多いが、ほとんどコミュニケーションを取る機...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いいとこに入ると人間関係は全然良いところが多いと思う。大体変な人はいないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣されたあとはあま...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
20代が多いので、新卒をはじめ若い世代の人たちは会社になじみやすいと思います。社員同士は、非常にフランクな関係で人間味あふれる人が多い印象です...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業があまり頼りにならない。
配属先での内密な相談事を他者へばらしていたこともあり、非常に不信感が募る一方であった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的にコールセンター業界はオペレーターの人員が不足しているところばかりだと思います。正社員以外の雇用形態の人たちに対して、辞めて欲しくないか...続きを読む(全265文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は非正規社員に比べ、管理職へ短期で昇格出来る道筋が出来ており、比較的優遇されていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務...続きを読む(全122文字)
会社名 | キヤリアバンク株式会社 |
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フリガナ | キャリアバンク |
設立日 | 1987年11月 |
資本金 | 2億5624万円 |
従業員数 | 480人 |
売上高 | 71億2724万8000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 佐藤 良雄 |
本社所在地 | 〒060-0005 北海道札幌市中央区北五条西5丁目7番地 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 362万円 |
電話番号 | 011-251-3373 |
URL | https://www.career-bank.co.jp/ |
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