この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
丁寧に一から教えてくれる環境で
わからないことがあったらきちんと教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか独り立ち出来...続きを読む(全178文字)
株式会社ネオマルス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオマルスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオマルスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
丁寧に一から教えてくれる環境で
わからないことがあったらきちんと教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか独り立ち出来...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電話応対をしながら、作業を進めていくので、
臨機応変な対応は身につけれる。
またビジネスメールなどこの会社で身につけました。人手が足りないせい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
教育体制はマニュアルがあるので、出来ている方だとは思う。
また、研修後に教育係がつくので、分からないことも教えて貰えるし、横でやり方を教えてく...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
地場産業に多い年功序列型ではなく、成果主義的な企業。
年齢やキャリアを問わず。個人の業績次第で車内のキャリア形成が望める。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給、賞与は普通の会社と同じで完備されている。だが、売り上げによって左右されるので、
大手見たく何ヶ月分という決まりはない。
【気になること・...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
土日は完全におやすみで
残業などは一切ない。
在宅勤務を導入しており、用事がある際は
融通も聞き働きやすいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ほぼ女性が多いので、男性は仕事がしにくいかもしれない。見た感じやめた人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全69文字)
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【良い点】
派遣社員が多いのでのびのびとできる。
好きな時に残業もできるので、稼ごうと思えば稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の社員が働い...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
距離が近いので相談はしやすいと思います。派遣社員が多く、社員の方が少ないため社員の方から改善に向けた意見を求められることもありました。
最近は...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職すると伝えてからも通常通り仕事をやらせて貰えたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、派遣が多い事もあり仕事が...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
マニュアルもあり、研修もあるので徐々に仕事に慣れさせて行く方針は安心出来る。
分からないことも周りに聞けば教えて貰えるし、工事の仕組みがなんと...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
顧客は大手が多く、通信インフラという、なくてはならない物に関わっているということはとてもやりがいだった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に、電話対応は殆ど無いと書いており、面接でもそれを売りにしているようであった。
しか...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
殆どのスタッフが派遣のため、風通しがよく休みの日でも遊びに行ったりしていた。
また、SV以下は辞めやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社が必要、取得してほしいと思っている資格については社内勉強会をやってくれたり、資格取得費用を負担してくれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
現場に出ると大規模な工事、受注金額の大きな仕事ができます。その中で歯車となりながら何はマネージャーとして成長していけます。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はある程度反映されるが、年功序列のためなかなか昇級できない。また適切な評価を取得できるかはその時の上司次第である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署によって5年後を見越した育成方針がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成方針の確立が必要。
育成や業務割り振り専門の人材を部...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
豊富な研修カリキュラムと優秀な教師陣。現場出身の講師が細かく教えてくれる。会社の研修所もあり、集中して研修に臨める。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
面談の制度を整えようとしているため判断基準がわかりやすい。全て本人に開示されるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の入れ替わりが激しいので、実務にすぐに携われるし昇格も早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても昇給は5000円単位で...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識が必要な場面が多いが、施工管理側の人手不足が深刻で聞けるような人がほとんどおらず、日々の業務をこなすた...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度があるが、プラント建設に係る資格が対象になっていないものがあり、カテゴリーにより...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年配の社員は部下を育てようとする気概
が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は階層別にそれなりには実施
してくれるが、特別フォ...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社ネオマルス |
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フリガナ | ネオマルス |
設立日 | 1991年10月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 297人 |
売上高 | 21億2294万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 甲斐武彦 |
本社所在地 | 〒870-0034 大分県大分市都町2丁目1番10号 |
電話番号 | 097-573-3131 |
URL | https://www.neomars.co.jp/ |
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