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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
割合としては女性の方が多いので男女間での働きにくさというものは特段感じなかったように思える。上層部にも女性社員は居る。続きを読む(全65文字)
株式会社ネオマルス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオマルスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオマルスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
割合としては女性の方が多いので男女間での働きにくさというものは特段感じなかったように思える。上層部にも女性社員は居る。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
パートの方はシフト制で融通きくと思います。
派遣社員も当日欠勤簡単にしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休取れると書...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ほぼ女性が多いので、男性は仕事がしにくいかもしれない。見た感じやめた人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性が多く、わたしの部署はわきあいあいとしていました。私の場所はみなさん優しく助け合えていたのでよかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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女性が全体の7割で男女差別は一切ありません。
社員は全て平等の扱いであり、○○だから…という扱いは良くも悪くもありませんでした。
全ての対人環境が良...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
残業はなく仕事内容も覚えることがあまりないので、仕事で時間とエネルギーを奪われることがありません。分からないことがあっても丁寧に真摯に教えて...続きを読む(全503文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しくない時は定時で上がれる時がほとんどだが、平日休日問わず通信工事が行われている為、休日対応が少ないとは...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にはどれだけ頑張っても少しずつしか上がらない感触だった。ただ自分の評価がこれくらいだっただけかもしれない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
スムーズに退職できた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の社員や、年配の社員ほど仕事をしない方が増えていくように感じた。席につい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
気に入られれば過ごしやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にはあまり魅力が感じられなかった。社員間の仲があまり...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
通信系の内容を深く知ることができるので興味がある人には良いと思う。質問すれば教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員は残業しない日はなさそうでした。
ボーナスは良いと聞いた
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の数を増やして派遣社員の研修制度を...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
リフレッシュルームという綺麗な休憩場がある。
最近、勤務時間に応じて金券が貰えるようになった
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
チームの人数が少ないので責任感が強くなる。
頼れる人もいないので頑張れる
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも採用するのでなく見極...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
パソコンの基礎知識は学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が業務内容をあまり理解してないので派遣社員が派遣社員に業務を教えてい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性の場合は8:00出社、17時退社が可能な部門に入る事ができる為、比較的、働きやすいと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社全体でコンプライアンスの意識が高まっており、ハラスメントなどは起こりにくい環境だと思う。また、育休も取りやすいような配慮があると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の方が上に上がりやすく、希少なので重宝される。女性なので、数字が悪い時のメンタル面とスタミナの管理をしっかりすれば大丈夫だと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休育休は希望すれば全員取れてると思う。
また男女差別がなく、女性も積極的に昇進できる会社方針になっている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
保守点検(現場)に女性が少ないため重宝される。女子更衣室などは
男性社員でなく女性社員にお願いすることが多いため。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
時短勤務をしている女性社員が多く、周りの社員もそれに配慮できている。
育休産休をとってから会社に復帰するひともおおい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
全体的に男性が多いので、キツイ仕事からは解放されやすいです。
過去はあまりありませんでしたが、最近では女性管理職登用を進めているので、男性よ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性は事務作業が多いので、事務で仕事する人にはいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で事務作業する人からするとお客さん対応す...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別は関係ないが、子持ちの人には働きにくい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さい方には働きにくい環境。
周りの理解がない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性を活躍させようと言う考えはなかったと思う。
女性に限らず教育はなかった。
女性の雇用も増えて、環境が良くなっ...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社ネオマルス |
|---|---|
| フリガナ | ネオマルス |
| 設立日 | 1991年10月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 297人 |
| 売上高 | 26億8926万3000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 甲斐武彦 |
| 本社所在地 | 〒870-0034 大分県大分市都町2丁目1番10号 |
| 電話番号 | 097-573-3131 |
| URL | https://www.neomars.co.jp/ |
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