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トヨタウッドユーホーム株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタウッドユーホームの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタウッドユーホーム株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にトヨタウッドユーホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トヨタウッドユーホームの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

トヨタウッドユーホームの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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トヨタウッドユーホームの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によっては有給取得がしやすく、残業もほとんどないのでプライベートを充実させることができる。福利厚生もしっかりしているので自身のスキルア...続きを読む(全236文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員がいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料、ボーナスが少ない
    やりがいを感じられない
    人により仕事量が違いすぎる
    研修...続きを読む(全84文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トヨタのブランドもあるが、住まいづくりだけでなく、街づくりや入居後のアフターサポートも充実していて、ここで働いていることに誇りが持てると感じ...続きを読む(全80文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トヨタという世界ブランドの看板。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みは水曜日のみ。会社は火曜日、水曜日、指定日とうたっているが、ま...続きを読む(全180文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2015年4月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 36年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仙台の専門学校でコンピュータを学んでいましたが
    就職をする際に、実家が栃木県でしたので
    実家のある地元に根付いた企業に就職を考えていたところ
    求人...続きを読む(全171文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 個人営業 正社員

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    ハウスメーカー、不動産業界にしては、紳士的な印象を受けた会社である。一方で新卒社員を見切るのも比較的早い会社というイメージを受けた。逆に見込みがある社員...続きを読む(全165文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年6月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    知人がいたため転職しました。社風は良く言えばのんびり、悪く言えば「悪しきお役所」といったところでしょうか。個人的には中途社員よりも生え抜きの社員が強かっ...続きを読む(全162文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    トヨタウッドユーホームの 他のカテゴリの口コミ

    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一生のうちで大きな買い物のお手伝いができる点はやりがいがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によって業務内容にばらつきがある点。続きを読む(全79文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してから賞与が出ない時はなかった点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に2回ほど自己評価を提出するがそれに関するフィードバック...続きを読む(全108文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇がとりやすく、長期休暇もしっかりある。残業なしも実現可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によっては業務量が多く、残...続きを読む(全84文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当や看護休暇などは手厚い。フレックス制も導入されてさらに働きやすくなっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業ができない...続きを読む(全100文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分で学ぼうとしないと何も教えてくれない企業であると感じる。教育制度は不十分。入社後の人事からのサポートは期待し...続きを読む(全84文字)

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      改善したほうがいい点
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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休の取得率が高い点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職の少なさ、昇給の遅さはとても目立っている。女性は男性のサポートと...続きを読む(全90文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修などがほとんどなく、自分で覚えろという感じ
    部下を育てる気があまりない
    教えてもらえないから質問するのに、そ...続きを読む(全97文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性はあまり感じられない
    どこにでもあるごく普通の木造住宅といった感じで、他社との差別化を感じられない続きを読む(全72文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員はいい人が多く長く働きたいと思える環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署間のコミュニケーションが少なく、よくすれ違いが起きて...続きを読む(全97文字)

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    トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理職は少ない
    やはり、建設会社だから男社会
    女性で頑張ろうとすると少し浮いた感じになってしまう
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全139文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    那須建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年夏になると大掃除があったが、掃除場所は上層部が飲み会に使った施設。親族経営なので、その上層部が飲んだり食べた...続きを読む(全106文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    採用担当の方が好印象だった。
    営業は、歩合が高くなりやすいので働き次第では、平均年収をはるかに超えることができる。男女ともに。
    女性であって...続きを読む(全542文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    建設業界でキャリアを積みたいと思い転職した。
    入社以前のイメージ通りやりがいのある仕事で満足している。
    ただし、現場によっては想像以上に調整...続きを読む(全165文字)

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    株式会社太子電機の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    敷地内でタバコが吸える事
    自販機が近場にあったこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハローワークは信用できない
    書いてる内容は金額以...続きを読む(全80文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    とくにないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稼げると思ってはいった。
    実際に契約したら歩合ははいる。しかし入るのは1年後がおお...続きを読む(全267文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の時に「成果主義で若いうちから稼げる」という点に惹かれて入社しました。実際は契約に至るまでの道のりが想像以上に長く、最初の1年目は正直し...続きを読む(全162文字)

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    株式会社ヤマトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社1年目は、新卒入社した全員が1年間の研修をしました。研修の内容は、設備に関する座学研修が6ヶ月、実際に現場で現場監督としての業務を体...続きを読む(全192文字)

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    万代ホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上席の方々は
    対応はしてくれるが忙しく
    相談する先が無くなり病むため
    不信に思ったら間髪なく即辞めすることをお勧...続きを読む(全81文字)

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    東北発電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属ガチャがあり、上司や職場環境によって格差が広がりやすい、家庭を持ち始めても、考慮されずに普通に転勤させられる...続きを読む(全173文字)

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    イトーピアホーム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場監督になると基本土日休みは無いです。また、パソコンを持ち帰ることができるため、事務作業を土日に行うことが多か...続きを読む(全81文字)

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    トヨタウッドユーホームの 会社情報

    基本データ
    会社名 トヨタウッドユーホーム株式会社
    フリガナ トヨタウッドユーホーム
    設立日 1969年3月
    資本金 1億円
    従業員数 382人
    決算月 3月
    代表者 横田純夫
    本社所在地 〒320-0049 栃木県宇都宮市一ノ沢町256番地7
    電話番号 028-627-7777
    URL https://www.toyota-woodyou.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569255

    トヨタウッドユーホームの 選考対策

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