南富士の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社には未来がありません。経営陣は理論ではなく感情と宗教じみた精神論で会社を動かしており、合理性も戦略性も欠...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を払った方がいい。
サービス残業は違法です。
それなのに断ったら嫌な顔をされ、怒られました。
意味が分かり...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハッキリ言ってない。
基本ずっと仕事。
サービス残業はしたくないから変えると明らかに不機嫌になる。
周りから空気...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ハッキリ言ってない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が固定残業代分しか払われない。
それについて指摘したら上司は明らかに不機...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハッキリ言ってない。
ノルマ達成は当たり前。残業は当たり前。
やるのが当たり前。事業所もずっとギスギスしてばかり。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もいいところがない。
本があり自由に読めるが、残業が多く休日出勤もあるので借りてもそもそも...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人たちはみんな顔疲れ切っている。
明らかに仕事しすぎ。休み無しで疲れてるようにしか見...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が多すぎるので、ライフワークバランスもへったくれもありません。もう少し従...続きを読む(全93文字)

【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対する教育が非常にいい加減でした。そもそも就職したての社員に対して仕事の流れすら教えな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代や休日出勤手当ては支払うべき。労働基準法を舐めるなと言いたいですね。残業や休日出...続きを読む(全116文字)

【良い点】
入社後に気づけた良い点として、新しい事業に挑戦していること。
最近では海外にも拠点を構えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全518文字)

【良い点】
いい意味で安定してるので、営業成績が悪くても生きてはいける
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く、若手は肩身が狭い。営業など...続きを読む(全93文字)

【良い点】
会社の将来性に刺激を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の話と実際の内容が違う部分があるため下調べは重要だと感じる。残業や...続きを読む(全87文字)

【良い点】
インフラ企業であり倒産しにくい、土日祝休みのためプライベートが充実する。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社以外のアクセスはあまり...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の内容と異なった業務や働き方をしなければならない社員も中にはいる。
内装業界なので残業時間等は考慮して入社...続きを読む(全115文字)

【良い点】
浜松のまちづくりをしているという会社が掲げているものは素晴らしいものだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、なかなか現...続きを読む(全115文字)

【良い点】
話しやすい人は多い。実力主義なところがあるため、仕事ができる人はどんどん昇進していく印象があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の多くが年齢の高い方が多く、保守的な雰囲気のため改善案や問題点に対する改善に対する姿勢が消極的な姿勢が多く会...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新人の教育にも力を入れていて、何があっても極力守れるような体制を作っている。
と人事及び経営層がきちんと思っていてくれたところ。
【気になる...続きを読む(全313文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与だけは、他の製造業と比べて良いと思いますが、それ以外は、私にとっては良くないです。安全教育はテキストを読んで...続きを読む(全258文字)