この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修やマネージャーからのサポートの機会は多く不安はありませんでした。
リクルートの研修への参加機会もありました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全91文字)
株式会社リクルート北関東マーケティング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルート北関東マーケティングのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルート北関東マーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修やマネージャーからのサポートの機会は多く不安はありませんでした。
リクルートの研修への参加機会もありました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社内の研修制度は充実しており、また実践的な内容が多い。
ただ、若手向け・中堅向けなど階層に分かれて研修をするわけではないので勤続年数が少なくて...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
入社した時は口伝えでの引き継ぎが多かったが、マニュアル化が進み引き継ぎしやすい環境に変わったと思う。
また派遣社員の人数が多く、欠勤になった場...続きを読む(全168文字)
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入社時の全体研修は整っているが、配属先での業務に関する細かな研修は整いきれていない部分もあるように感じる。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
スキルアップの場は希望すれば用意してもらえる。
研修なども望めば受けることができるので向上心が高い人にはいい会社。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ジョブローテーションが頻繁に行われており、個人とスキルや希望に沿ったキャリアチェンジが可能。
スキルアップに関しても幅広いサポートがある印象。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事業部によっては株式会社リクルートの研修に参加できる場合があります。その場合は、より高レベルの営業からスキル装着を受けたり、相談できる環境もあ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
研修制度が整っていて、東京のリクルート本社で行われる研修も無料で受講できる。上長との面談が定期的にあり、成長できるように一緒に考えてくれる。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
スキルアップについては、会社が様々な研修(外部研修を含め)を用意しているので、こちらが望めば色々なスキルが身につく体制にはなっている。
ただ、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
そもそも、この社会における「スキルアップだとかキャリア開発だとかっていう概念自体」がどう考えてもおかしいモノとも思う。外国の社会を経験すれば、...続きを読む(全431文字)
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営業を経験。仕事量が半端ないから和気あいあいとした環境で、そのスピードに乗っていかないと何もできない。繰り返すが仕事量だけは本当に半端なく、本気で丁寧にや...続きを読む(全223文字)
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仕事をするうえでDTP(Illustrator Photoshop Indesign Quark)などのスキルは必須です。実際作業をしながら、組み版、レタ...続きを読む(全154文字)
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スキルはそのやり方にもよりますが、営業全般に繋がるかといえば微妙。
そこはやはり広告代理店。自分たちで何かを作り、それを展開して広げるというグループでは...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業でどうしても残業は多かったですが、フルフレックスや直行直帰である程度柔軟に働けるのがとても良かったです。営業企画部門からの資料提供やサポー...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
前職と比べ給与は下がりましたが、群馬の企業にしては悪くなかったと思います。評価は明確で面談の機会もあり、納得感をもって働けました。上司が本を選...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
フルフレックスを活用して活躍されているママ社員はいました。結果は出さないといけないので自分次第の部分もありますが、会社の配慮もあるので働きやす...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
退職の際は引き継ぎも含めて2ヶ月くらいは時間があるとベターかと思います。その時の事業部や状況によっても変わってきます。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
経営者と近い目線で話ができる点は違和感なく、貴重な経験をたくさんさせて頂いたと振り返っていおります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年収相場はエリアで見ると高い方。新卒給与はエリア内でもトップレベルの水準だったと思う。入社後はグレード制となっており、能力に対して報酬が決まっ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
産休の復帰率は良い。会社も子持ちの社員に対しての理解はあると感じる。但し、事業部によっては子供を持ちながら続けるのは難しいと感じる。
【気にな...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
とにかく人は良い。いい意味でお節介な人が多く、時間を惜しまず教えてくれる人が多い。入社を決めたのも、感じの良さそうな人が多かったから。
【気に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署の垣根なく、会社全体をサポートするような仕事が出来る
会社で取り扱うさまざまなサービスへの知識を深めることができる
【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
年齢、性別、役職問わず自分の意見を発表する機会が多い。
明確なビジョンがある人にとって適した環境だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
実践的な業務を通じてスキルを磨ける環境が整っています。営業成績の向上に直結する知識や経験を蓄積できる点は評価できます。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
入社してから早い段階で多量の業務を任されるので、捌き切ることができる人は大きく成長できると思う。
評価される人も「とにかくやります」みたいな人...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
育成は手厚いと思う。新入社員時だけでなく、メンバーやマネジメント向けなど様々用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成が手...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
多彩な事業に携われる環境が整っており、実践を通じてスキルアップが図れます。自分の意欲次第で新たな挑戦にも積極的に取り組ませてもらえるため、学び...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
実務を通じたOJTが中心で、現場で学びながらスキルを磨ける環境があります。特に営業スキルや提案力の向上に役立ちます。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
他社では経験できないであろう大きなプロジェクトなら若手のうちから参加できるので、成長機会は多いと思います。また、年齢関係なく一定程度のレベルを...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
1:1の教育制度なので分からないことがあれば聞けますが、上司ガチャみたいなところがアリス
【気になること・改善したほうがいい点】
怖い上司は聞...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今所属している場所では働き方が限られており、同じ仕事をずっとしていくことになる。新しいことに挑戦する機会がない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
入社早々に案件を一人で任せてもらえるため、実力をつけるのは非常に速い印象。また、ジョブローテーションも豊富で1年に数人程度は部署異動を見かける...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のレベルが低い
笑って喋るかスクリプト通り話す以上
人に合った指導をできない上司が大半
自責と他責の区別をつけ...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社リクルート北関東マーケティング |
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フリガナ | リクルートキタカントウマーケティング |
設立日 | 1985年12月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 299人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 満田幸治 |
本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町14番1号高崎イーストセンタービル6F |
URL | https://www.recruit-km.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。