回答者:
入社3年半後に第二配属があり、最初の配属の専門性を軸に、戦略・クリエイティブなどへ領域を広げられる。続きを読む(全50文字)
株式会社博報堂
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社博報堂のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社博報堂で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
入社3年半後に第二配属があり、最初の配属の専門性を軸に、戦略・クリエイティブなどへ領域を広げられる。続きを読む(全50文字)
入社3年半後の第二配属で経験領域を広げる仕組みがあり、初期配属の専門性を軸にしながら、戦略、クリエイティブ、プロダクト実装などへ越境できる。続きを読む(全70文字)
ジョブローテーションで3年間回ると聞き、いわゆる配属ガチャもあるそうです。(必ずしも希望部署に行けない)続きを読む(全52文字)
インターンを通して、営業だけでなくマーケティングやクリエイティブ、デジタルなど、さまざまな分野の社員が協力して仕事を進めていることが分かりました。幅広い経...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に対する体制に比べて、中途採用の教育体制は部署によってまばらである。実務の中で学んでいけスタイルが多い。わり...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員(特にプロパー)とそれ以外の雇用形態で明確に役割を線引きされますし、求められる仕事は社員のアシスタントで、...続きを読む(全138文字)
能力がある人が評価される企業なので向いている人は良い。続きを読む(全27文字)
社員の方が暖かい雰囲気で、しっかりと後輩への教育も行われる。続きを読む(全30文字)
一概に活躍しているかどうか判断するのは難しい。クリエイティブ、セールス、マーケティング等、さまざまなキャリアがあり、一律の評価基準は少ないと思った。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宣伝会議の講座に通わせてもらった。たくさんの教育講座の中から、希望する講座を選べるシステムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
多様な業務機会が会社には存在し、自ら職種や組織の際を超えてコミュニケーションできるスタッフ人材にとっては、成長機会は多い。
【気になること・...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
物が売れる仕組みがわかる。認知の領域から売れる担当の領域まで幅広くスキルがつくとかんじます。スキルセットは幅広い続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に1on1などもあるが上司次第。
新卒から2回ほど定期異動があるが中途ではあまり多くはない印象。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
博報堂独自のシステムの操作を覚えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
Excelでの作業が多く、特に未経験者には難しいピボット...続きを読む(全154文字)
実務での成長機会は豊富だが、体系的な研修制度は限定的な印象。続きを読む(全30文字)
「やりたいこと」をきちんと明確化し、「やりたい」と言えばやらせてくれる環境。続きを読む(全38文字)
キャリアとしてもさまざまな道があり、希望する道に進める。続きを読む(全28文字)
入社後の研修以降は自分で頑張らないとキャリアアップできない印象です。続きを読む(全34文字)
裁量が大きく、仕事を進められることで成長しやすい環境だと思います。受け身な人よりも、積極的な人の方がキャリアアップの機会は多いと思いました。続きを読む(全71文字)
年功序列は強いので、初めは雑務が多めになる。OJT中心だが、多様な案件を通じて成長。自ら学び取りに行く姿勢が求められる。続きを読む(全60文字)
会社内で起業できるシステムがあったり、挑戦することに寛容で、キャリアアップ目指しやすい。続きを読む(全44文字)
職種転換も、一人一人の希望を聞いてくれるため実現できる。続きを読む(全28文字)
転職という観点でいえば、博報堂にいたという経歴は大きなアドバンテージなるのではないだろうか。ただ職種によっては専門スキルが身につかないものもあるのでそこの...続きを読む(全91文字)
グループ会社を含めた異動制度や社内副業制度「Hakuhodo Side Project」など、キャリアの多様性もサポートしている。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として「人が財産である」という考え方を大切にしており、自ら希望すれば多様な研修やリスキリングの機会が用意されています。会社、部署、チーム...続きを読む(全483文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して感じたのは、とにかく人の個性を尊重する文化が根付いていることです。部署や担当するクライアントによって忙しさには波がありますが、若手で...続きを読む(全702文字)
話題性があるので華があるとよく言われるが、実情は泥臭い仕事が多いとのこと。だが、完成形を見たときの達成感は大きいと伺った。続きを読む(全61文字)
中経で、広告会社の枠を超えた「クリエイティビティ・プラットフォーム」への進化を掲げ、生活者データを起点に事業領域を広げることを目指すと述べている。続きを読む(全73文字)
新卒は年俸制、4年目以降は裁量労働制に変わる仕組みと理解した。続きを読む(全31文字)
繁忙期は残業が増える、社員によっては帰れないこともあるとのこと。続きを読む(全32文字)
選考で社員の方と話す中で、生活者の気持ちを読み解き、戦略やクリエイティブ、商品・サービスの実装までつなげる仕事だと理解した。データサイエンティスト、プラン...続きを読む(全143文字)
生活者発想という長年の強みと、大規模な生活者データ、AI、クリエイティビティを組み合わせられる点に将来性を感じた。広告市場のデジタル化や生成AIの普及によ...続きを読む(全142文字)
採用情報や選考を通じ、完全週休2日制や年次有給休暇に加え、年2回の連続5営業日のフリーバカンスや、毎月平日に休暇を取る「プラ休」など、休む時間も大切にする...続きを読む(全161文字)
選考では、社員の方が私の回答を一方的に評価するのではなく、対話を通じて考えを引き出してくださり、個人の好奇心や異なる視点を尊重する文化を感じた。データ、ビ...続きを読む(全135文字)
選考の際に社員の方から、話題性や影響力が高い仕事が多いため、やりがいがあると伺った。実際にそうだと思う。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勉強会は頻繁に開催されてるので、役職を横断したナレッジ共有がなされてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多いので、正解を教え...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デザイナーとしての基礎や知識は、先輩方が優しく丁寧に教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな仕事に追われているため、...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内に「営業教育」という専門部署が存在し、未経験者からベテランまで段階に応じた丁寧な研修やフォローを行ってくれる点が大きな強みです。
【気に...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
突出していい部分はない。可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には各自で、のスタンスなので自ら学ぶ必要がある。...続きを読む(全240文字)
新卒向けの技術研修やOJTがあり、段階的に実務経験を積める点は魅力的だった。一方で、実際の育成環境やサポートの手厚さまでは判断できない。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与については、2〜3年ですぐにアップはできないと思います。最低でも、5〜6年以上のイメージでした。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキル開発に関して社内補助も多い。英語は特に手厚いように感じる。広告運用スキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修内容は基礎の基礎から徹底的に叩き込まれるので、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現代の価値観に合わせた部分も必要かと...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げて達成をしていればリーダーになれる。割と誰でもなれるので履歴書にマネジメント経験とかきたい場合はかなり良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な媒体の知識がつく、度胸がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的に何が技術が身につくわけでない。
しゃべりは上手くなると思う続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社博報堂 |
|---|---|
| フリガナ | ハクホウドウ |
| 設立日 | 1895年10月 |
| 資本金 | 358億4800万円 |
| 従業員数 | 4,654人 |
| 売上高 | 3767億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 名倉 健司 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6441-8717 |
| URL | https://www.hakuhodo.co.jp/ |
| 採用URL | https://hakusuku.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。