瀬戸内エンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
派遣先によるが、比較的有休休暇は取りやすいほうだと思う。取得理由も特に聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本カレンダー通...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社員同士の仲は悪くないが、特別良いわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いように思う。
中途採用だとできる人ほど...続きを読む(全104文字)

【良い点】
出向ということで実質派遣を行っているが、きちんと設計の業務には携われる。SESのように常駐先の雑用をやらされることはないと思う。
【気になる...続きを読む(全217文字)

【良い点】
なし。むしろ悪い点しか見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がかなり低く、昇給もないので、家庭がある人や年齢が30以上...続きを読む(全202文字)

【良い点】
無い。このような会社がまだ残っていることに疑問。
これから入社を考える人には、ぜひ考え直してほしい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全205文字)

【良い点】
良い点を探してもみつからない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は口だけ。昇給無し。賞与は何年たっても寸志（20万円がMax）
管...続きを読む(全324文字)

【良い点】
仕事をこなし成果を出せば年功序列ではなくしっかり評価はしてくれる。
成果を出していれば比較的意見は通りやすく自由が効く方だと思う。
【気にな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性は数名、事務員として勤務しています。
ある拠点（設計事務所を名乗っていましたが、技術資料も図面も何もありません。）では、その事務所に出勤...続きを読む(全194文字)

【良い点】
設計会社とは名ばかりの派遣会社です。
ですので、人間が居れば売上が上がるので、投資も要りませんし、削りに削った人件費のみの優れた利益率です。...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
10年間で昇給したのは500円だけです。
トータルで500円です。
正社員でしたが、他社への出向を言われ、実は派...続きを読む(全276文字)

【良い点】
最初の1か月は研修を受けたのですが、未経験者歓迎を歌っているだけあって研修に関しては丁寧ではあったと思います。
ただしIT企業ならどこの企業...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが正社員ではなく準社員という扱い。エリアマネージャーでさえ正社員ではなかったことに本当に驚いた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
配属の劇場毎に数名の正社員がリーダーとしており、都度レクチャーをしてくれるので初心者でもやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全137文字)

【良い点】
学習できるサービスがあるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいしたサポートがなく、結局どこがゴールになるのか分からないあやふ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあんまりできない。
研修制度や、対応もほぼ1人で入るため、それを振り返ったりできるタイミングもない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
望めば研修やトレーニングをつけさせてくれる、時期・人によるが。資格取得支援などは行っていないと思う。姿勢、歩き方など指導されたので今でも無意...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司の人は困った際、よく話を聞いてくださった印象があります。忙しい中電話もすぐに出てくださりました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
グループ会社・部門横断の自己啓発的な公募制の会議体が設けられていたり、社内外の学習を支援する制度は整っていた。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと人材は永遠に成長する事はないです。　業界に関する資格が多いため、
自ら勉強する姿勢が重要です。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)