ソウ・システム・サービスの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
有給は取りやすい
残業もさほど多くはない
完全週休二日制なので休みも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすい場合が多いが...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員の退職理由が給与に対する不満と社長に対する不満で辞めている
社長本人は仕事が辛くてみんな辞めていると...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員同士は仲が良く風通しが良い
特に一般職同士は皆不満を抱えているので話が合う
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は社員のことを全く...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自称社長を目指せる会社なので社長になれればかなり給料がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
時間給なので出勤日数が少ない月はかなり低賃...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修という研修はほとんど無く、一週間のvisio研修の後はすぐにJOBに入る。人によっては研修期間でも一ヶ月の出張...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項では技術補助の事務仕事だが一人で現地出張があったり、プログラムを考えたり、技術補助の事務よりもエンジニアに...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職になると厳しい仕事があり場合によっては契約まで降格させられ辞めさせられる可能性がある。
退職金も少なく定年ま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給はすべて使いきることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の「自分のお気に入りは大切にし、気に入らない者は排除していく」...続きを読む(全200文字)

【良い点】
入社してすぐの人にとっては、特に問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に評価制度は無い。社長に気に入られているかどうかの１...続きを読む(全181文字)

【良い点】
独身で働いていくのであれば、問題ないと思う。残業もそれほど多くなく、有給休暇もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚するな...続きを読む(全240文字)

【良い点】
評価制度については正しく扱われるなら丸
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は業務の当たり外れが多く
金額の高い簡単な仕事に
ぶつかっ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
気に入られれば年収は上がる、気に入られなければ上がらない、昇給もしない。社内営業が必要で、仕事をもらえる立場にいないとなにもできない。自分で勉...続きを読む(全188文字)

上に気に入られれば仕事をもらえる。もらえないとボーナスなし。
もらえてる人は限られるが、かなりいい額を中小企業にしてはもらっているようだ。
会社の中だ...続きを読む(全155文字)