テクニカル・ユニオンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性について、特に差別的な扱いはされていないように感じました。管理職の方はいらっしゃらないように思いましたが、主任クラスの方が何名かいらっし...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収は安くなります。同期入社の人々が次々と退職していきました。確かに、そんなに実務経験がなくても、雇い入...続きを読む(全183文字)

【良い点】
一般的な福利厚生でそれ以上でもそれ以下でもない。社員なら那須の保養所が無料で借りれる。年一回の社員旅行も社員の月々の積み立てを含めて少し割安...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性に関して、産休。育児休暇はとれるし、保育園に預ける小さい子供がいる方は時短就業もあるので働きやすいと思う。時短就業は本給の７割ほどになる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ファイルメーカーの下請けをしているのでファイルメーカー社の資格は取らされる。社内で講習に行かせてくれるが、初級まで。あとは開発しながら先輩か...続きを読む(全202文字)

【良い点】
評価制度はあいまいで仕事をこなしても売り上げが上がらなければ評価はされない。基本給が安いため残業しないと若手は苦しい。役職手当が付くと＋５万...続きを読む(全238文字)

当時は物流センターへのシステム構築の機会があり、システム開発のみならず現場担当との打ち合わせや、業務フローの把握や改善提案など提案営業的なスキルも磨かれ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
研修がある程度整っているため新卒で入社するには良い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から５年以上働いていました。年功序...続きを読む(全483文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる、有給休暇を取得できず最後に使用しようとした際は無理やり止められそうになった。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既存の事業分野の比率が大きい会社です。その分野でずっとやっていくなら良いが、新しい分野をやってみたいと思ったとき...続きを読む(全88文字)

【良い点】
給与未払いなので、すんなり辞めさせてくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与未払いの件はまだ解決してない。
国からは一部...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
AI、EV 等にフォーカスすると トップは言っているが、過去から B to Cの会社であ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
リーダーによる部下への統率がとれており、圧力的なことは一切ありませんでした。こちらから何か改善提案があれば契約社員の意見でも親身に考えてくだ...続きを読む(全505文字)

【良い点】
社員の退職者が多いのに、入って来る人がいないので、どの部署も人不足になってしまっています。
人が居ないことが理由で、機械稼働率が悪く、納期遅...続きを読む(全306文字)

【良い点】
一応引き止められる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さがネック
役職者への負担の大きさ
この辺が退職していく人の大多数の理由...続きを読む(全110文字)

【良い点】
休暇が多い点。これだけは良い所だと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が不透明。管理職次第となる。職種により上がりやす...続きを読む(全105文字)

【良い点】
人の温かさが強く印象に残る職場で、退職前日まで上司や同僚が親身に接してくれた。最後まで気持ちよく送り出してくれ、次の職場での活躍も応援してく...続きを読む(全249文字)