【熱い思いが評価される】【23卒】ＲＸ　Ｊａｐａｎの総合職の最終面接詳細 体験記No.31553（非公開/非公開）（2022/6/21公開）

会場到着→待機→面接→解散

最終面接においても、前回の面接と同様に社風と合っているかどうかを見られていたような気がします。物事に対して、熱い思いを持っていたことがあるかどうかを見られ、実際そうした点を評価されたと思います。

役員との面接で、対面実施ということもあり、前回よりは緊張感のある雰囲気でした。ただ会社の特性上、役員の方も大変お若いので重苦しい空気感などはありませんでした。

なし

なし

就職活動において、企業選びの軸としているものがあれば教えてください

就職活動において、私が重視している企業選びの軸は主に２つございます。第一に、社会全体を下支えしていくような影響力のある仕事であることです。これには、大学の体育会◯◯部における活動が大きく影響しています。◯◯部では、◯人の部員の中で◯のレギュラーのうち1人として活動していました。レギュラーという責任ある立場からチームに関わっていくことにモチベーションを感じていました。そのため、社会人としても責任のある立場から社会に関わっていきたいと思っています。第二に、ビジネスをつなぐ仕事であることです。これにも大学時代の経験が影響しています。大学のゼミでは◯◯を研究対象にしていました。この経験から、社会人として繋がりを創出していけるような人になりたいと思っています。

複数の企業から内定が出たら、何を基準に入社先を決めますか

まずは、先ほど申し上げた就職活動における企業選びの軸との一致度を確認すると思います。その上で、判断していきます。判断する上で、いちばんの基準となるのは、その会社で働く人の価値観や考え方に自分自身が共感できるかどうか、という点だと思います。体育会◯◯部においては、◯◯に対して、自分と同じか、自分以上に熱い思いを持った仲間とともに切磋琢磨してきました。この経験から、価値観や考え方に自分自身が共感できるかどうか、を重視します。（回答に対する深掘りで「実際にどのような価値観や考え方を持った人に共感しますか？」）はい。何か物事に対して熱意を持って取り組んでいた際に、困難にぶつかったとしても、諦めずに目標達成を目指していくような人に共感します。