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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローウィン・パートナーズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グローウィン・パートナーズ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にグローウィン・パートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グローウィン・パートナーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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5.0
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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グローウィン・パートナーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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グローウィン・パートナーズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年03月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティング会社として入社するとギャップを感じることが多いと思う。
もちろん、コンサルティング業務もあるが、半分の社員は経理業務の代行や経...続きを読む(全117文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が足りないのである意味裁量を持ってはたらくことが多分にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルを経験している人が少ないの...続きを読む(全237文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グローウィン・パートナーズの 他のカテゴリの口コミ

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年03月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず、実力のある人は管理職になれる。実際、女性の管理職も複数名在籍している。また、産休も取得可能。続きを読む(全59文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会計コンサルファームに分類されるため、経理業務や会計システム周りの知見は大いにつくように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全197文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に簿記2級を取得することは必須とされたが、それ以外で必ずやらなければならないと明言を受けたことはなかった。
...続きを読む(全193文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく、現場に出て仕事を学ぶスタイルである。
主体性を持って取り組むことが出来る人や、積極的にコミュニケーションを図れる人は成長が望める。
...続きを読む(全185文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多い分、手取りも増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業界の他社に比べ、給与水準は低いように感じる。
また、福利厚生も充実...続きを読む(全186文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年08月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前にメンバーに相談をすることで、有給の取得は可能。
また、プロジェクトメンバーにもよるとは思うが、私用との調整は可能に感じた。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部長や取締役はメンバーの意見に耳を傾けしっかりと聞いてくれる人が多いイメージ。経営陣との距離感が近い。少数精鋭の為、一致団結感を実感する事...続きを読む(全168文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バランスは良い方だと思う。しかしながら人による。どの会社でもそうだが、セルフマネジメントをいかにできるか。もちろんプロジェクト次第で多忙である...続きを読む(全177文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に勤勉な社員が多い。切磋琢磨しながら仕事に取り組んでるため、自身の刺激となっている。上下関係関わらず、思ったことは言える風土である。
また...続きを読む(全169文字)

グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には成果で給与が決まります。なので勤続年数関係はありません。やった分だけ反映されるのはとても良いことです。また、年収とは別ですがやりたい...続きを読む(全250文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社Wizの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にスピード感の早い環境だと思います。思っているよりかなり早い感覚で取り扱い商材が増えたりするので初めは驚きました。続きを読む(全65文字)

株式会社グリムスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ザ・営業力のある人たちが勝ち進んでいく会社。なので、営業力を武器にこの社会を生きていきたいという人たちには向いていると思う。それ以外の能力は求...続きを読む(全250文字)

西日本技術開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職と関連する業務内容であった。また、出張ベースという働き方のため、福岡に拠点を置きつつ、さまざまな地域に行けるという点が自分にあっていると感...続きを読む(全235文字)

株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めてのアルバイトだったのもあるが、思ったよりも覚えることが多い印象。ただゲームやスマホなどは、ある程度興味があれば業務で覚えるのも苦ではない...続きを読む(全217文字)

デロイトトーマツ税理士法人の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財務分析やベンチマーク分析など、高い専門性を身に付けられる点。
英語などの語学を活かせる点。
職場の雰囲気が良い点。
【気になること・改善した...続きを読む(全226文字)

EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこのBIG4も同じかもしれないが、同じグループ間の別エンティティの異動のハードルが高く、別の仕事をしたいと思って...続きを読む(全142文字)

株式会社アールピーエムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制、時短勤務が子が小3まであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人内容や面接官の回答がほとんどあてにならないこと。
...続きを読む(全281文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
販売スタッフ
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
服が好きだったこともあり、入社前も入社後も特にギャップもなく、販売や補正、その他色々学べてよかったとは思います続きを読む(全61文字)

株式会社ジャパネットホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな会社、女性が活躍しやすい会社だと思い入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホームではありますがストイ...続きを読む(全107文字)

弁理士法人志賀国際特許事務所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
弁理士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入所前の期待とはギャップとか特にありません。ほぼ予想通りです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの原因もあるかもしれませんが、社...続きを読む(全103文字)

グローウィン・パートナーズの 会社情報

基本データ
会社名 グローウィン・パートナーズ株式会社
フリガナ グローウィンパートナーズ
設立日 2004年2月
資本金 3250万円
従業員数 76人
売上高 10億7500万円
決算月 6月
代表者 佐野哲哉
本社所在地 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号
電話番号 03-5157-1616
URL https://www.growin.jp/
NOKIZAL ID: 1653511

グローウィン・パートナーズの 選考対策

  • グローウィン・パートナーズ株式会社のインターン
  • グローウィン・パートナーズ株式会社のインターン体験記一覧
  • グローウィン・パートナーズ株式会社のインターンのエントリーシート
  • グローウィン・パートナーズ株式会社のインターンの面接
  • グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評価
  • グローウィン・パートナーズ株式会社の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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