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アクセンチュア株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップ(全299件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社の入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
成長・将来性
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4.4
給与水準
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安定性
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やりがい
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4.3
福利厚生・環境
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4.0
教育制度
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4.0
企業の理念と浸透性
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4.0

学生による会社の評価

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総合評価
3.6
成長・将来性
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3.9
給与水準
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3.7
社員の雰囲気
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3.6
やりがい
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3.8
福利厚生・環境
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3.4
教育制度
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3.8
労働環境
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3.2
入社難易度
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3.2
おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 299

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立ち上げプロジェクトへの採用であったため、皆で同じスタートラインに立てたのは良かった。続きを読む(全49文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特になし。グローバル案件にかかわりたい人物にとってはうってつけの会社だと思う。続きを読む(全39文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、グローバル案件の経験を積む。ITスキルを身に付けたい。というものが主たるものでしたが、新卒であったことからも、入社して時間が経つにつれて、魅力...続きを読む(全155文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の経営管理系関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
Fortune500に入る人気企業であるが、あくまでも支店であることは頭に入れておいた方が良い。HQである日系企業...続きを読む(全150文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
今年
販促企画・営業企画
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人が多いが優しい人が多くなんでも教えてくれる環境にあり、ありがたいと思いました。続きを読む(全49文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間勤務で乗り切ることが度々あった。優秀な人よりも、長時間勤務できる人のほうが評価さ...続きを読む(全81文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力の高い仲間に囲まれて仕事をすることで自身のスキルアップに繋がると思い入社したが、期待通りだった。
ただし、成長スピードは本人のやる気と頑張...続きを読む(全84文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルを短期間で向上させることができることを目指して入社したが、期待通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営コンサルタントを...続きを読む(全133文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
秘書
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に入社を歓迎していて、一度辞めた人でも戻ってきやすい制度を整えているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
入社研修からついていけず...続きを読む(全112文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は次の通り。
単純なシステム構築ではなく、より上流、より事業根幹に近い部分での課題解決やイノベーションを支援するようなDXに携わりたか...続きを読む(全224文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な人とかかわりながら、自らを成長させることができる環境が整っていると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長という観点で...続きを読む(全179文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても難しい仕事が多い。こんなに
多いとは思わなかった。良くも悪くも給料が上がると責任が増える続きを読む(全53文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
予想以上にリモートワークが進んでおり、会ったことない人と関係を構築するため...続きを読む(全94文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系コンサルの雰囲気を味わえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の面接では直属を含めた二人のマネージャーが説明等してくれ...続きを読む(全145文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
サーバ設計・構築
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意外に日系企業っぽい
コネクションの大切さなど
【気になること・改善したほうがいい点】
サボって働かない人もいる続きを読む(全62文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くの未経験でも挑戦させてもらえる環境があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、退職者・異動者が多くできる人材が不足して...続きを読む(全185文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カルチャー。Think straight, talk straightの文化が浸透していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全189文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に大きい影響を与える事業に関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないとアピールしているが、特に開発関係はそうではない...続きを読む(全286文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、大手コンサルファームがとても人気で、自分の知識や経験が社会貢献につなげられるとするならこの会社だと感じ入社を決めました。
入社後に感じた...続きを読む(全179文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう少しグローバルに働く環境があると思っていた。プロジェクト次第ではあるが、ローカルで国内のプロジェクトだった。海外のメンバーもいるが日本語が...続きを読む(全188文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由:これからはシステムコンサルの時代だと思ったから。
システムに特化したコンサルティングファームなので、システムに関する経験が積めるのは...続きを読む(全299文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も需要が伸び続け、人手不足の拡大が懸念されているIT業界の大手である、コンサルは潰しが効くと聞いた、給与がいいと言う理由で就職を決めた。
...続きを読む(全195文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人を育てる文化があり、ドライな職場ではなかった。頭が良く、人情に篤い人が多い。
働き方改革で残業時間が少ないと聞いていたが、本当に少ない。
コ...続きを読む(全190文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ケース面接では、お題に対してどのようなストーリーを立てられるかという論理力に加えて、話し方、質問に対する回答力などのプレゼンテーションスキルを...続きを読む(全211文字)

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アクセンチュア株式会社の会社情報

基本データ
会社名 アクセンチュア株式会社
フリガナ アクセンチュア
設立日 1995年12月
資本金 3億5000万円
従業員数 19,000人
売上高 5553億6800万円
決算月 8月
代表者 江川昌史
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-3588-3000
URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers
NOKIZAL ID: 1130242

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