この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は入社6ヶ月後から10日間もらうことができます。1年目の新入社員でも有給休暇が取得しやすいです。また、有給休暇と土曜日、日曜日、祝日、...続きを読む(全467文字)
日本リージャス株式会社 報酬UP
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【良い点】
有給休暇は入社6ヶ月後から10日間もらうことができます。1年目の新入社員でも有給休暇が取得しやすいです。また、有給休暇と土曜日、日曜日、祝日、...続きを読む(全467文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
受付・秘書代行業務として採用されてその条件で入社したはずなのに、実際は利用者に契約の更新を促したり、更新日が決まっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
一緒に働く同僚がよい人たちだと、みんなでがんばろうという気概はありました。
逆に言うと仲間との人間関係が薄れると仕事はしづらいかもしれません。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給取得率は高い
年齢層広く女性が活躍している
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ないため営業にもオペレーションの皺寄せがくる
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
英語が使える
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の高さ
給与の低さ
トレーニングが不十分かつ、マネージャーも余裕がないため指導が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
場合によればキャリアアップが望める
希望が通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
地方であればキャリアアップも望めるが、給与に見合...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニング不足
人が育たない環境を補填しないままオペレーションを行うため、離職につながる
社員が少ないため派閥...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし
地方にも良く社長がくる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
上層部陣はここ数年変わっていないため、昇進後も社内政治...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
土日祝日は休みであること
18時退勤は確実であるため、ワークライフバランスは保てる
子供がある程度大きければ、受付の働き方は良い続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性の産休取得率は高く、男性も育児休暇取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、退職金などはない
産休後の復帰率は低い
男性...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
受付は給与は上がらない
受付に営業要素があるが、インセンティブは期待できない
会社体制が変わるたびに、業務内容が増...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ビジネスにおける概要は掴める
個人事業主や、大手企業の方も多いため、知見が増える
お客様に恵まれることが多い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
華やかなオフィスで他業種の方々とも知り合える。私がいたのは都心のそこそこ大きいオフィスでしたが残業もあまりなく、有給はしっかり取れて土日休み。...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
送別会をひらいてくれ、心よく送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
受付には常に2人か3人で業務負担がかなり多かった。風邪...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
やりがいは、かなりあるし、自分のスキルを高めたり磨くにはかなり良い。システムが全て英語で海外の人とメールでのやり取りが多く英語力も活かせる。
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
産休や育休もとりやすく、戻ってきてからも働きやすそうにみえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いているのがほとんど女性なので、人間...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
かなり上の上司にはあまりなかった。直属の上司は、かなり気にかけてくれたり、相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域を...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
住宅補助などは特になかった。外資系なので年俸制で給料は払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し日本に沿った支援があった方が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
英語力を活かせて、スキルを磨けると思った為。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務や、受付なのに、オフィスの机を動かしたり掃除をしたり...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
三菱グループの傘下に入ったので、成長の余地はかなりあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し業務を満遍のない負担にしたりし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
英語教育や、美容教育を無料で受けれたりする。マナー教室もよく開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育内容は、あまり深いもので...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年俸制なので、業績に関わらず一定額は安定して毎月貰える。だから、月給が少なくボーナスが多い場合よりも、退職したときの失業給付金が多く貰えます。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
受付はほぼ女性のみで、育休産休はストレスなく自由に取れる雰囲気でした。上司も慣れているのでとても相談しやすいと思います。
施設内のドリンクサー...続きを読む(全202文字)
会社名 | 日本リージャス株式会社 |
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フリガナ | ニホンリージャス |
設立日 | 1998年9月 |
資本金 | 2億7686万4000円 |
従業員数 | 250人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 西岡真吾 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号新宿パークタワー30階 |
電話番号 | 03-5326-3000 |
URL | https://www.regus-office.jp/ |
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