日本リージャスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
昇格するときは10パーセントぐらい、ドーンとあげてくれることが多かったので、昇格したんだと実感することができた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給休暇は入社6ヶ月後から10日間もらうことができます。1年目の新入社員でも有給休暇が取得しやすいです。また、有給休暇と土曜日、日曜日、祝日、...続きを読む(全467文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資出身なので、現場の社員を大事にしていないと感じます。
離職率も高く、大体3年程度で退職する方が多い印象です。
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
土日祝は基本的にはお休みです。
例外的に外部の会議室予約がある等の場合は出勤がある場合があります。
残業もほとんどなく、ライフワークバランスの...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様からのクレーム対応が多いです。
対応部門が海外にあるため時間がかかり、そのクレームをまたもらったり…
こうい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性が多い会社なので育休や産休を取っている社員数がとても多いです。
上のポジションの女性率もかなり高いと思います。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高いわけではなく、営業でなければボーナスもインセンティブも低いです。
残業の発生もすくないため、そこでのお給...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受付・秘書代行業務として採用されてその条件で入社したはずなのに、実際は利用者に契約の更新を促したり、更新日が決まっ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
一緒に働く同僚がよい人たちだと、みんなでがんばろうという気概はありました。
逆に言うと仲間との人間関係が薄れると仕事はしづらいかもしれません。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
キレイなオフィスとキレイなビルにあり
環境がいいので、居心地のよい環境です。明るい雰囲気で、沢山の企業の方々とコミュニケーションができるのも
...続きを読む(全242文字)

【良い点】
社内制度で資格をとるさいに必要なお金は支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時には返還する必要がある。2年以上働けば変換義...続きを読む(全82文字)

【良い点】
親睦会というものがあり、毎年クリスマスにケーキを配布してもらえたり、商品券を配布してくれる制度がある。
月1600円前後の会費がかかる。
【気...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事をやりたいという創業者の気持ちはわかるが、視点が世間と離れている。法人であるなら出退...続きを読む(全120文字)

【良い点】
年末年始の休みが長いです。
夏は1週間以上、冬は2週間以上基本的にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は冠婚葬祭などのよほ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
異動があった場合の家賃及び子供手当はちゃんとでますが…
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当が満額出ない、地元勤務だとそもそも手当...続きを読む(全83文字)

【良い点】
毎年4月1日に親孝行月間で全社員に1万円支給される。
白浜保養所がある。
オフィスグリコがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅補助や家族手当等はありません。自社の物件を購入すると賞与で還元されるくらいです。あとは資格手当。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)

【良い点】
制度として福利厚生自体は存在する様です。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職中に福利厚生はおろか有給を使っている人を見た事がありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
毎月付与されたり目標を達成すると付与されるポイントで商品に変えられるシステムがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品に限りがあ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社宅制度はある。
福利厚生はリソルと提携していてかなり良い。ホテルなども安く泊まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度はある...続きを読む(全141文字)