タイムクリエイターズの評判・口コミ一覧（全60件） 2ページ目

【良い点】
4月に入社した社員は2カ月ほどの社外研修に参加できた。資格試験の費用や書籍購入費の負担制度もあり、自主的な成長を支援する社風であった。
【気に...続きを読む(全204文字)

【良い点】
毎年4月に期初会議があり、一年間何に向けて進むべきが話し合われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中期・長期計画が皆無で、社員も今...続きを読む(全286文字)

【良い点】
最近、女性が初めて部長に昇格することが決まりました。男女関係なく昇格できるという示しができたと思います。しかし、技術的にレベルが高いとはいい難...続きを読む(全276文字)

【良い点】
女性リーダーには手厚いサポートをして環境を良くして、女性社員は輝いていますといった感じを会社説明会でアピールしています。
【気になること・改善...続きを読む(全230文字)

【良い点】
リーダーは技術力が高い人がいて目標にしたくなります。しかし残念ながら技術力が高い人はここ数年、転職により退職して減ってきています。
【気になる...続きを読む(全334文字)

【良い点】
会社説明会やホームページで「やりたいことが実現できる」とあり、入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後2ヶ月ほど外部...続きを読む(全229文字)

【良い点】
フレックスタイム制なので、転職活動をするために早上がりして時間を確保することができます。
その分、他の日は少々残業する必要がありますが、転職活...続きを読む(全334文字)

【良い点】
技術を持った転職組(新入社員・第二新卒は対象外)は年収が高めと聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在転職を考えており、一番の...続きを読む(全346文字)

【良い点】
ほとんど残業がないため、業務後の時間を有意義に使うことができます。
自分の勉強や、転職活動に時間を使うなど、自由な時間が他社に比べて多い気がし...続きを読む(全243文字)

【良い点】
新入社員は文系出身が多いため、入社してから現場に出るまで社内教育があります。
この期間で最低限のプログラミング技術は学ぶ事ができます。(VBA...続きを読む(全225文字)

【良い点】
役員や一部の一般社員は新しいことにチャレンジしようという気持ちはあります。しかし、現場の仕事で手一杯で着手できていないのが現状です。
【気にな...続きを読む(全213文字)

【良い点】
社内で評価が高い場合、容易に新しいことにチャレンジさせてもらえるそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内活動として何かやる事な...続きを読む(全222文字)

【良い点】
評価が低くても基本的には毎年7月に昇級します。実力成果主義と言われていますが、年齢毎に概ね金額が決まっています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全217文字)

【良い点】
全社的に残業少なめです。転職を検討中ですが、ほとんど定時退社ができるので、転職活動の時間が確保できそうです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)

【良い点】
役員や管理職との距離が近く、飲み会によく行き、意見がしやすいところが数少ない良いところです。
気に入られると、一般社員でも役員からお誘いが来る...続きを読む(全381文字)

【良い点】
賞与は同じ業界の他社と比べると、少しだけ高いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の気分で評価の大半が決まり、いくらリ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
特に無い。普通の特定派遣会社。強いて言うなら私が派遣された先は先輩の方たちが居たので一人派遣状態にならなかったのはいい点だったかもしれない。そ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
平日の残業はほとんど無く、土日も確実に休みが取れるため、転職活動をする時間は確保できる。休みも有給休暇を持ってれば容易に取ることができる。
【...続きを読む(全200文字)

【良い点】
会社説明会のブースでは活気が溢れており、実際に会社に行って先輩社員の話しなどを聞くとこの会社で仕事するのが楽しそうに感じた。
【気になること・...続きを読む(全201文字)

【良い点】
良くも悪くもSEの派遣なので現場による。
年齢が比較的高めの方が多かった印象で、優しい方が多かった。

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員(特に同期同士や若手同士)の仲は良く、仕事後の飲み会も若手同士で頻繁に行ったり、休日にも一緒に出かけたりすることもあります。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ほとんどが文系出身でかつどこにも採用されなかった人が集まっているためスキルが低い人が多く差をつけられることがない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
今後、会社が成長していくために社員がどうしていかなければいけないのか話し合いの場を設けられることは多く、そこでは管理職、中堅、新人関係なく発言...続きを読む(全238文字)

【良い点】
以前はプロジェクトに参画しておらず社内にいるメンバーで新人教育を行っていたが、入社後1〜2ヶ月は外部の研修を受けさせることになり、新人としても...続きを読む(全282文字)

【良い点】
派遣だが、一人で常駐は無かった点。
入社前研修が規模の割にしっかりしていた。
ORACLEに強いので、ORACLEの資格などを取りたい方は良い...続きを読む(全183文字)