この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面に関しては毎年平均昇給7,000円ほどアップしていく点については安定していると思います。年収面については部署別での差が激しく管理部門、...続きを読む(全514文字)
株式会社トープラ 報酬UP
株式会社トープラの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トープラの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トープラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面に関しては毎年平均昇給7,000円ほどアップしていく点については安定していると思います。年収面については部署別での差が激しく管理部門、...続きを読む(全514文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキル制度はしっかりしており、評価に関してもスキルに応じて評価されている。
新人のための研修も大変しっかやらしており、現場の現状や仕組みを理...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与は残業含めると結構出ます。給与や賞与は景気に影響受けます。
昇進昇給については、実力主義での昇進と安定昇給のバランスが取れていると思います。
評...続きを読む(全205文字)
【良い点】
30代40代が先を見据えた動きや、バランスの良い動きをとっている様に見えました。後輩としても接しやすく思いました。
【気になること・改善した...続きを読む(全203文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年12月13日【良い点】
年収に対して柔軟な評価体制があり、成果や貢献度に応じて昇給のチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収は同業界...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年8月24日【良い点】
ホールディングス化したりどんどん会社を成長させる方向性はみてとれた。
募集内容が合致したため応募した。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
退職するときに、会社の対応で良かった点はありません。退職願いを提出した時点で引き留めもなにもなく淡々と処理をされ...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月27日【良い点】
体育会系というよりは真面目な人が多い。
年齢差があっても密接すぎず遠すぎずちょうど良い距離感がある。
飲み会も行きたい人が行っているイメージ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
派遣社員から正規登用されたのでイメージそのままで働けた。職場の人間関係はとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
。残業あり...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社だとおもう。若手や中堅の意見は全くもって聞いてもらえず、役員の言った事を忠実に行なった人が昇進する...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
自動車部品を製造しているが、自分たちの製品が街中の自動車に見られた時に少し嬉しくなる。また、客先が自動車メーカーなので、客先との打ち合わせな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業には細かいが、実態はサービス残業している人も多数。土日出勤もちらほら見受けられる。
定時で帰れと管理職は言うが、やり残した業務については...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
職場の状況次第だが、産休や育児休暇は取得できるようだ。
かつての同僚は、産後もバリバリ働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
勤めていたときは車関係の仕事が大半を締めており安定はしていたが、商品が出来た当日に赤帽や社員が納品する頻度が尋常ではなく、かなり非効率的な仕...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
志望理由が研究開発に携わる仕事だったので、配属先が設計開発部門となり満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
・担当する開発テー...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
・退職に際して、人事担当者は親身になって考えてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
1)直属の上司が守ってくれない:自分の保身が第...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
組合もあるのでバスハイクなどの行事もあり良いと思います。参加率は微妙ですが、そういうものに参加すればコミュニケーションもとれ、知り合いも増え...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
正直、地方のメーカーでガツガツせず、のんびりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上司が上で部下が下の様な風潮があり...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
賃金改正に向けてかなり頑張っている傾向がある。賞与に関しては近年、平均水準よりは高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
成果を出せばそれなりに評価はされます。
最近では、30代で上位の管理職の方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価と表向...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与は年に3回あるため会社の財務状況は非常に良好
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、ボーナス頼りなところがあるので月々の...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、最終的な評価は結果のみ知らされ、どの様に評価されたのか分からない。結局のところ最終評価者のさじ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ボーナスは4ヶ月分でること。組合がある為いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人が上の立場になっている為納得が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
家賃補助などは手厚い。新入社員では入れないような家などに自分で決めて入れるところはいい点。
また敷金や礼金なども負担はしてくれる
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
20代の平均年収では平均的、またはもらえている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついても手当ては雀の涙ほど、長く勤...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
売り上げによっては、少額だが決算ボーナスが支給される事があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の売り上げ目標を達成しても...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事をきちんとこなせば、昇給も比例して上がります。しかし、その時の上司が誰なのかによる。外資系なので上がる時は年齢関係なく上がります。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与は大手メーカーの中では特段高くないのだが、福利厚生の充実やフレックス制などの働きやすさを考えると割りは良いと感じる。優秀な若手を早めに昇...続きを読む(全213文字)
会社名 | 株式会社トープラ |
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フリガナ | トープラ |
設立日 | 1950年3月 |
資本金 | 18億3800万円 |
従業員数 | 556人 |
売上高 | 238億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新藤芳之 |
本社所在地 | 〒257-0031 神奈川県秦野市曽屋201番地 |
電話番号 | 0463-82-2711 |
URL | https://www.topura.co.jp/ |
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