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株式会社CIJ
- Q. 自己PRを教えてください
-
A.
私の強みは課題解決力です。この強みは、大学時代に所属していた体育会ワンダーフォーゲル部での登山計画書の作り方マニュアルの作成において発揮されました。課題として、登山計画書の作成に必要以上の時間と労力がかかり、本来活動の根幹となる登山の練習に時間を割くことができない...続きを読む(全397文字)
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株式会社CIJ 報酬UP
株式会社CIJの社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数308件)。ESや本選考体験記は25件あります。基本情報のほか、株式会社CIJの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社CIJの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社CIJの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
特になし
質問に対し論理的かつ簡潔に述べることを意識した。面接での対話を通して素直さや努力家である点が後日電話で評価された。
あいうえお
最初は厳しめかと思いましたが、じっくり話を聞いてくれました。深堀はあります。
特に意識したことはないです
とくになし
和やかだった
笑顔、ハキハキ話す
なぜITなのか
過去の深堀りが多かった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月9日【気になること・改善したほうがいい点】
昇級するためには資格が必要になるので、仕事だけ頑張っていても昇級は難しい。
また、昇級には時間外で技術論文の作成を...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月9日【気になること・改善したほうがいい点】
寮制度はあるが、住宅手当はない。
借り上げ寮には最大でも2年か3年しか利用することができず、寮であっても家賃の何割...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月9日【良い点】
色んなプロジェクトがあるので、スキルアップの可能性はあると思う。もちろん、入りたいプロジェクトに絶対に入れるわけではないので、誰でも望み通りの...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月9日【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるプロジェクトに左右されます。炎上してるところに配属された場合、ワークライフバランスはとても悪くなってしま...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月26日【良い点】
東証一部上場企業のため、法令遵守がきちんとされており、36協定の範囲内の残業時間となります。また、男性も育休制度が取得でき、男女ともに産休、育...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月26日【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月26日【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月23日【良い点】
常駐先によっては、スキルアップできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるかどうかは常駐先による。常駐先によって...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月23日【気になること・改善したほうがいい点】
2次受けが大半で、ほぼ客先常駐のため帰社意識がまったくわかない。短期の案件が多く、職場がころころ変わるため、職場が...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月23日【良い点】
女性の管理職も比較的多いと感じる。女性だから出世できないことはないと思う。
産休関連の福利厚生だけは充実しているため、その点でも働きやすいと思う。続きを読む(全79文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年07月01日
投稿日: 2024年07月01日
投稿日: 2024年07月01日
投稿日: 2024年07月01日
投稿日: 2024年07月01日
投稿日: 2024年05月22日
投稿日: 2024年05月22日
投稿日: 2024年05月22日
投稿日: 2024年05月22日
投稿日: 2024年05月22日
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
会社名 | 株式会社CIJ |
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フリガナ | シーアイジェイ |
事業内容 | システム開発およびシステム開発に関連するサービス |
設立日 | 1976年1月 |
資本金 | 22億7000万円 |
従業員数 | 871人 ※単体(連結1,585名)/2018年6月30日現在 |
売上高 | 109億8800万円 ※単体(連結188億44百万円)/2018年6月期 |
株式市場 | 東京証券取引所1部 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 坂元 昭彦 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目2番5号 |
事業所 | ・北海道支社 〒060-0001 北海道札幌市中央区北1条西3-2 井門札幌ビル 2階 ・東京事業所 〒104-0033 東京都中央区新川1-8-8 アクロス新川ビル 7階 ・中部事業所 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内1-16-4 BPRプレイス名古屋丸の内 4階 ・関西事業所 〒540-6305 大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル 5階 ・京都オフィス 〒600-8492 京都府京都市下京区四条通新町東入月鉾町62 住友生命京都ビル 3階 ・九州支社 〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南1-2-2 博多1091ビル 8階 ・福岡オフィス 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前3-2-8 住友生命博多ビル 11階 |
関連会社 | 株式会社CIJネクスト ビジネスソフトサービス株式会社 株式会社カスタネット 日本ファイナンシャル・エンジニアリング株式会社 |
男女比 | 男性 79% : 女性 21% |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 556万円 |
30歳時の平均年収 | 531万円 |
平均残業時間(月) | 17時間 |
有給消化日数 | 13.5日 ※ 2018年6月時点 |
電話番号 | 045-222-0555 |
お問い合わせ先 | 〒220-0023 神奈川県横浜市西区平沼1-2-24 横浜NTビル ADM本部 総務人事部 人事課 採用担当 【TEL】0120-086-045 【E-mail】2recruit@cij.co.jp |
URL | https://www.cij.co.jp/ |
自社採用ページURL | http://www.cij.co.jp/recruit/ |
19年6月期 | 20年6月期 | 21年6月期 | 22年6月期 | 23年6月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
145億5600万 | 155億1800万 | 162億5100万 | 166億8000万 | 177億7500万 |
純資産
(円)
|
117億5400万 | 127億800万 | 131億400万 | 137億4000万 | 141億3900万 |
売上高
(円)
|
196億400万 | 206億8500万 | 203億9200万 | 214億6700万 | 228億5900万 |
営業利益
(円)
|
17億7000万 | 15億5700万 | 13億8600万 | 15億7000万 | 18億2900万 |
経常利益
(円)
|
18億200万 | 15億3400万 | 13億9600万 | 15億9800万 | 18億3900万 |
当期純利益
(円)
|
11億9900万 | 10億5100万 | 9億2100万 | 9億7100万 | 11億4200万 |
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
売上伸び率
(%)
|
4.03 | 5.51 | - 1.42 | 5.27 | 6.48 |
営業利益率
(%)
|
9.03 | 7.53 | 6.8 | 7.31 | 8.0 |
経常利益率
(%)
|
9.19 | 7.42 | 6.85 | 7.44 | 8.04 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。