ハート引越センターの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒のスタッフは研修などがあったらしいが、中途はそのようなことがないので、いきなり放り込まれて成り行きで業務をす...続きを読む(全86文字)

【良い点】
電話で引越しの契約を取れた時はやはりやりがいがあるなと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に研修という研修がなかったので、...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受付事務は契約をとってもインセンティブにならないので単純にやる気を失ってしまった。
また、所属していたセンターの...続きを読む(全115文字)

【良い点】
全国にセンターがあるため、1部の離島を除いたほぼ全国で引っ越しの対応ができるのは強みだと思っている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
自分のいた職種は女性のみだったので、良くも悪くも居やすいとは感じた。
別の職種にも女性はいて、上の立場になってる方もいたので、やる気があれば...続きを読む(全88文字)

【良い点】
月収は妥当だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年1回で、これも一般企業のボーナスの平均以下だったので何だかなとなった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
運行管理になると事務所のこと全てをやるので自分の裁量で売上、利益が変わる。
誰にどの仕事を割り振るかで出来高制なのでスタッフの給料まで調整す...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の同業他社には女性スタッフは一定数いるがうちでは長続きがしない。
売上は1000億弱あるが中小企業で体育会系な...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足による通し勤務だと朝7時の事務所の鍵開けから夜20時の鍵閉めまで行う事が幾度もあった。次の休みのうち1日...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でそこまで赤字になっていなかったはずなのにボーナスカットされ、
スタッフが続々と退職していった流れにのり...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本的に同期や上司とは支え合う仲です。しかし稀にいかにも女社会を生きてきたような人間もいます。そのことについて管理者に相談しても一歳動いてく...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫で働く管理職に魅力はない。仕事ができるから管理職になるのではなく、長く働いていて、事...続きを読む(全116文字)

【良い点】
所長や事務所の方は、従業員の意見を聞いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長からどこまで上に話が行ってるかは分かりません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員が配属されても、だいたい3年で異動となる。異動のない一般社員だけが取り残さ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
管理職に関しては比較的穏やかで優しい方が多い印象、その中で癖の強い方も多いので人間関係の構築とコミュニケーションをうまく取れれば特段難しい場...続きを読む(全202文字)

【良い点】
言葉の上では高圧的な人間は居ないかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
役職は皆残念、上に媚びて立場をキープする事しか考えていない。...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的には良い人が多い。帰国子女や留学経験者、最近では外国籍の社員もおり多様性に注力しているように感じる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
フォークマンは楽そうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォークの人は他業務に参加しないので結果として残業を生む負の連鎖だった...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社内の業務はとても勉強になります。他社もいろいろと経験してますが、社歴が長く、親会社にアルプス電気があるので管理職の方は全てではありませんが...続きを読む(全204文字)

【良い点】
人柄が穏やかで暖かい人の多い印象で社員同士の仲も良く、先輩後輩関係なく楽しい時間を持つことができ、仕事もプライベートも充実できたことに感謝し...続きを読む(全130文字)