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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業の成長スピードに対して、社内制度や福利厚生は追いついていないと感じる。ただ、これらを管轄するスペシャリストが...続きを読む(全98文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社メンテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メンテックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メンテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業の成長スピードに対して、社内制度や福利厚生は追いついていないと感じる。ただ、これらを管轄するスペシャリストが...続きを読む(全98文字)
【社員から聞いた】技術営業職においては、東京のオフィスからほとんど毎回地方へ出張へ出向き、クライアントのヒアリングを通して、ニーズを抽出して会社に持ち帰り...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生は、入社年が浅い施し手厚いものになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度の改正が、よく社員に周知されずに行わ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子供手当がなぜだかはよくわからないが、7人目まででる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当以外、これといった福利厚生はない。住...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
みなし残業制(給与に特定時間含まれる)であり、長時間働くことが評価されることでは無いというのが徐々に浸透してきてはいます。部下がいなければ有...続きを読む(全243文字)
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入社当時は福利厚生はある程度揃っていた。一般的な慶弔休暇や住宅補助制度など。しかし、入社当時にされた説明はわずか半年で変更された。その後も明確な説明が無...続きを読む(全175文字)
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有給休暇については、ゴールデンウィークと盆に強制取得日があり、自由度が低くなる反面、気兼ねなく長期休暇を取得しやすいという利点があります。通常の休暇も上...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
顧客のトラブルさえなければカレンダー通りに休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減らそうという雰囲気はない(残業...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
企業が掲げている社会貢献性までを日常で感じることは難しいが、顧客の課題をに向き合い解決している実感はあり、やりがいを感じられる。
【気になる...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
内勤の女性にとっては働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場への出張、工場内での商談や現地視察があるため、肉体的精神的...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ニッチな領域のトップにいるので、マーケットの成長は自社次第という側面もあり、良し悪しはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同年代と比較すると、中小企業にもかかわらず大手と近い水準の給料を手にすることができる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)
製紙用薬品の研究開発で製紙工場の課題を解決するソリューション提案を主に行っている点に魅力を感じた。続きを読む(全49文字)
海外売り上げがかなり多く、今後も海外(特にアメリカやヨーロッパ)でのシェア獲得を目指し、売り上げの向上を目指している。続きを読む(全59文字)
固定残業代込みであるが、初任給もかなり良いという印象を受けた。続きを読む(全31文字)
管理職の方や社長と面接でお話する機会があったが、非常に人柄がよく、技術者としての経験も多くされている為、現場の状況を把握し、改善に努めている姿勢であった。続きを読む(全77文字)
インターンや選考を通して、穏やかな社員の方が多く、特にインターンシップは非常に楽しく学ぶことができ、勉強になった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
あるかな?ない気がする。産休制度すら産休した人は理由があって退社する方もあれば遠回しに復帰させないようにされるので実質産休制度無いようなもの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
地域により上限があるが家賃補助があり基本給の1割負担でアパートに入居できる。入居時の敷金礼金その他諸々会社が負担してくれる。
【気になること...続きを読む(全171文字)
健康診断やメンタルケア支援、社内イベントも充実しており、社員一人ひとりの健康と働きやすさを重視している。続きを読む(全52文字)
新しい店舗と古い店舗の差が激しいと聞く。外での仕事メインのため、夏は暑く、冬は寒いのが当たり前。福利厚生は本社採用の総合職なら充実していると感じる。続きを読む(全74文字)
基本的な福利厚生はもちろん、従業員持株会が設けられており、経営参加意識の向上に繋がると感じている。続きを読む(全49文字)
三菱系で安定。勤務地や部署による勤務形態差はあるが、制度面は整っている。続きを読む(全36文字)
家賃補助はほぼ会社負担のため、経済的負担は少ないように感じました。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
やはり親方日の丸であり、親会社の流れを受けてそれなりに良いといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
次第に締め付けが厳しくなり、...続きを読む(全100文字)
福利厚生は整っている一方、緊急対応や顧客対応が優先され、業務が突発的に発生することがある。続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費、出張手当は手厚い。日帰り出張でも100キロ以上の移動距離なら手当が出るし、泊まりの出張の場合は、出張手当とは別に一律の宿泊費が出るた...続きを読む(全314文字)
| 会社名 | 株式会社メンテック |
|---|---|
| フリガナ | メンテック |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 74人 |
| 代表者 | 関谷宏 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番5号 |
| URL | https://www.maintech.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。