ティービーアイの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
売上が安定している。顧客からの受注も安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上が大口顧客に依存しているので施策も顧客よりとな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
周りに人が優しく声をかけてくれる。業務量も無理しなくていいような環境にはある。質問などもしやすい雰囲気だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)

【良い点】
AIなど新しい製品が多々出てきているため、普及を続ければシェアの獲得ができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい製品の企画...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年収はある程度の年齢まで右肩上がりする。
役職がなくても、売上が上がっていれば評価は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店の売...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社は遅くまで仕事をしている人が多く、定時で帰れる人はいない。
休日も呼び出しがあれば出勤する必要もあるので、バラ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
既存顧客の代理店営業のみのため、新規開拓をしない分楽に感じると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客でほとんどの売上を賄ってい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
話しやすい方が多いので、仕事はやりやすい。
誰にでも相談できる環境は整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とそれ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
各社員に任せられているため、手を挙げれば学べる機会は与えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の仕事が多く、新しく学ぶ機...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的な年収は同業界の中でもかなり高いです。総合職であれば、30代前半でも600万以上の年収になります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホールディングス内の事業会社の一社である事が、自由な事業活動の妨げになってしまっている。稼げている会社が他に少ない...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年は特に新卒採用で女性を多く採用しているが、なかなか定着しない。やはり労働時間の長さが主な原因だろうか。
男性と...続きを読む(全110文字)

【良い点】
仕事しない人が恵まれている環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
古株の派閥があります。
その派閥のトップの人にあいさつしに行く必要...続きを読む(全114文字)

【良い点】
昔と比べると女性に対しての配慮というものが浸透してきているのかなと思う。
昔は雑務は全て女性が…という感じでしたが完璧ではないがフォローしてい...続きを読む(全347文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境だった。女性社員の管理職も多かった。むしろ男性社員よりも女性社員の方がむいている仕事かもしれない続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性については基本的に定時であがる人がほとんどでしたが担当顧客によっては夜遅くまで仕事をする人もいるので営業補佐にしてもどの顧客の担当かにより...続きを読む(全162文字)

【良い点】
育児休暇やお子様の体調不良で途中早退や突発的な休み取得可能である。
また、女子会があった事ある。
それぞれの営業所の事務職の女性を集めて食事会...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性事務員はかなり働きやすい環境であると感じる。基本的には残業はなく定時で終われる。育休産休もあり。続きを読む(全56文字)

【良い点】
男女別にトイレがあること、産休がとりやすいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職には絶対になれない、古い慣習が残っている会社と...続きを読む(全94文字)

【良い点】
性別、問わず活躍できる点はいいと思います。また、男性でも育休生徒を取りやすい環境があったり、女性も時短制度を使っており、周りの方も早く帰らせよ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性管理職がとても多い。男性と変わらず忙しく働いていく覚悟さえあれば、性別は関係なく、キャリアアップの道が開ける。続きを読む(全63文字)