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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまり難しい仕事はなく評価がはっきりしている。誰でも一定の仕事をこなすことができる。店長などは店舗の売り上げや日々の清掃状態などを評価される...続きを読む(全190文字)
株式会社マンボー
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【良い点】
あまり難しい仕事はなく評価がはっきりしている。誰でも一定の仕事をこなすことができる。店長などは店舗の売り上げや日々の清掃状態などを評価される...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
交通費はほぼ全額支給
他店のヘルプへ行くと手当が出る
店舗のコミックが休憩中などで読むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的にやる気と能力があれば若くても店長に抜擢される。社員・アルバイト共に毎月昇給のタイミングがあります。また、賞与は年6回あるので査定の評...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
店舗社員はまず店長を目指し店舗の業務を覚えていき店長になれば大型店や売り上げの多い店舗の店長を目指していくことで給料が上がるシステムになって...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員でも公休をずらされたりも無く有給も使いやすい環境だと思う
ある程度プライベートも確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
当欠...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性の店長も多く能力で評価されているところが大きいと思う
また、女性も多く働いているので馴染みやすいと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性も働きやすい職場だと思います。髪型やネイルとかも結構自由度が高いです。女性の店長も多数いるので女性にも合っている業種だと思います。また、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
選べる基本公休が魅力的でした。がっつり稼ぎたいのであれば隔週で週休二日制も選べます。もちろん完全週休二日制もあります。また、自分で休みたい日...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
社員においても一律ではなく能力別で賞与も分かれている。また同じ店長どうしでも店舗の規模や売り上げの大小で評価も給与も変わってくるので、店長に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
若い人たちが多かったので同じ年代くらいの人は働きやすいなと思った。店舗の皆さんは親切に教えてくれる。また、本部の方は怖いイメージがあったけど...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
毎月昇給アップの申請ができる。申請は店舗の店長が推薦するものですが基本的には当たり前の業務ができれば問題なく昇給出来ていきます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
やる気があればがっつり稼ぐことができる。また、毎月昇給テストがあるので早く仕事を覚えれば入社しても早く給料は上がっていく。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
やる気があればしっかり稼げます。賞与は年6回、2ヶ月に1回コンスタントに支給され多い人は年間約100万ほど支給されているようです。評価基準は...続きを読む(全282文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見は受け入れられない。全てトップダウンで店舗に裁量は与えられない。本部が全てを決めており、指示なしには動けない続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部職員は保身と点数稼ぎばかりで店舗の現状やスタッフのモチベーション低下には無関心である。その為良い人材は定着し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
業態としては安定して残っていくと思う。清掃レベルには非常に厳しいが、十分な人員配置が出来るのなら顧客満足度に繋がるとは思う。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人もベテランも同じ給料。マネージャー手当てはつくが微々たる物で割に合わない。以前に比べ昇給の望みが無い続きを読む(全72文字)
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【良い点】
人事は誠実でした
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいワンオペ店舗はとにかく休憩が取れない。特に週末にそれをやらされるので10時間...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給は好きな時に好きなだけ取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人に確認なく出勤時間を変えられることがある。人が居なくても繁忙...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性スタッフのワンオペは現在禁止されている為、男性スタッフに比べ負担は少ないと思う。お客様対応も基本的に男性が行う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社会保険と雇用保険は最近やっと加入した
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がなく、昇給もないので長年務めても財を残せない。社...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
以前はみなし残業で固定給だったが、現在は所定時間が決まり、働いた分だけ残業代が支給される様になった。
有休も、好きな時期に取れる様になった。...続きを読む(全278文字)
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研修は本部(新宿)近くの店舗にて、主に清掃業務から始まります。
社員同士は中が良く、ギスギスした感じはありませんが、
本部は体育系なので、上下関係が...続きを読む(全174文字)
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仕事のやりがい、面白味と言いましたら、やはりお客様に感謝される時でしょう。
特に常連客が多いので、清掃や接客には注文が多く気をつけなければならないと思...続きを読む(全152文字)
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2週間に一度昇進のチャンスがあり、上司の評価が良ければ給料がうなぎ上りに上がっていきます。若くて意欲のある人にとってはいやが上にもモチベーションが上がる...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 株式会社マンボー |
|---|---|
| フリガナ | マンボー |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 1,800人 |
| 代表者 | 金井勝利 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目9番24号 |
| 電話番号 | 03-5366-6660 |
| URL | https://manboo.co.jp/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。