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人材業界の中でも人材育成に特化して関われるのは非常に魅力的に感じた。続きを読む(全34文字)
アルー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アルー株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にアルー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
人材業界の中でも人材育成に特化して関われるのは非常に魅力的に感じた。続きを読む(全34文字)
クライアントに合わせてカスタマイズ性の高い研修を提供できること。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
基本は顧客ファーストで、顧客ニーズから営業できるので、ストレスは少ない。
会社の推し商材はあるものの、売り上げがあがればいい、という考え方な...続きを読む(全404文字)
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【良い点】
決まったソリューションを売らなければいけないということはなく、本当に顧客のためになると思うものを自分で考えて提案ができる。これは、同業だけで...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
お客様にとても恵まれていると思う。大手では無くこの会社を選んでくれるお客様は、真剣に人材育成に取り組まれている方も多く、その出会い自体もとて...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若くても、自分がやりたいと言えば、大きな仕事を任せてもらえる。若いうちから色々な経験を積みたい人にはいい会社だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
若いうちから自分がフロントに立って、お客様人事の偉い方と対等に話せること
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修業界のプレゼンスは...続きを読む(全207文字)
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<やりがい>
一番のやりがいは、組織へのインパクトです。
これが実装されればどれだけ社員に影響を与えるだろうかと企画を考えてそれで
顧客が納得してく...続きを読む(全179文字)
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個人の裁量に拠る部分も多分にあるため、自身の努力次第でやりたい仕事ができる可能性は高い。大きな仕事ができれば賞賛される文化もあるため、成長意欲の高い人・...続きを読む(全165文字)
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■社員の人柄関連
何かしら自分のポリシーを持って仕事に臨んでいる人がほとんどです。
いやいややっている人は、やめていかれます。
■サービス内容関連
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部署よって異なりますが、基本的に放任主義なので
自分で目標を立てて遂行できる人なら、やりがいを感じると思います。
人材育成のプロになりたいなら、他社...続きを読む(全184文字)
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仕事は研修の企画営業が主です。思考力と体力が求められます。
受注しても自分が研修をやるわけではありませんので
講師の方との連動がやりがいのカギです。...続きを読む(全203文字)
単価が高いがオーダーメイドのサービスとなっている。そのようなビジネスモデルのため大企業中心のサービスとなっている。多くの顧客にサービスラインを展開できるか...続きを読む(全101文字)
人材業界平均と比べるとやや高めの水準である。平均年収は500万円ほど。インセンティブが少なめの印象だが所属する部門が好調であれば年収は高く推移する。続きを読む(全74文字)
20代は家賃補助を多くもらうことができる。30代になるとほとんどなくなってしまうのでそれまでに住宅を確保したり年収を挙げておく必要がある。続きを読む(全69文字)
人材業界や教育業界との親和性が高く中途で来る方も多い。なかには戦略的な設計に強みを持つ方もおりコンサル業界からの転職もある。続きを読む(全62文字)
ビジネスモデル上、他社貢献意欲の高い社員の方が多い。だが他社の成長を助けるために自己成長をするという立ち位置。自社研修制度をフルに活用する方も多い。続きを読む(全74文字)
その企業に合わせたパッケージ化されてない研修が魅力的でした。続きを読む(全30文字)
給与水準は29万で、高い方だと感じました。続きを読む(全21文字)
家賃補助があったはずなので、とても良いと思います。続きを読む(全25文字)
ベンチャーに比べ、成長スピードはゆっくりだと感じました。続きを読む(全28文字)
人事の人はすごく柔らかく、優しい雰囲気でしたが、幹部の方は固い印象でした。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
子どもが好きなら良い仕事。でも基本的に楽しい仕事ではなかったです。あまり意見を取り入れるよりも自分たちのやり方を貫きたいみたいでした。
【気...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
生徒たちとたくさん話したりできるのは楽しい。授業は自由にできる。やりやすいけど、その分自分でなんとかしないといけない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
担当地区の教室に対するコンサルティングを以て、子どもたちの成長に貢献していけること。担当教室の指導者の先生方とも、教科数を増やすにはどうすべ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自身の仕事が誰かの人生を明るくしていると実感できる点。
また、裁量が大きく、仕事や業務を良くすることであれば積極的にチャレンジできる環境。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
水泳を通じて、選手の育成に携わることが出来る。またプールの監視業務もあるので安全面や人命救助の勉強になる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
河合塾マナビスは、映像授業を中心とした学習システムを基盤としながら、生徒一人ひとりに寄り添う伴走型の教育を重視している点が特徴的な組織です。...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
塾講師として、小中高校生を対象とした個別授業(国、数、英、社)の経験があります。
個別指導で1コマに2、3人の生徒の授業を受け持ちました。...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
子供の成長に携われるのはこの仕事ならでは。教育向きな人なら本当にやり甲斐を感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場任せな指...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ロジカルに物事を進めれば、ある程度自分の範囲で仕事はできるが、トップダウンで決まることが多く、根拠のない社長からの案件も多くみられた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
生徒の成長を間近で感じられることは強いやりがいとなっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話対応が多く、集中してタスクを片...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | アルー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アルー |
| 設立日 | 2003年10月 |
| 資本金 | 3億6528万円 |
| 従業員数 | 192人 |
| 売上高 | 30億8900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 落合 文四郎 |
| 本社所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目13番5号 |
| 平均年齢 | 38.8歳 |
| 平均給与 | 674万円 |
| 電話番号 | 03-6268-9791 |
| URL | https://www.alue.co.jp/ |
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