ＰＩＭの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
宅建資格取得のため、毎週勤務時間中に外部講師を招いて、宅建講座を開いてもらえる。資格を取得できれば、毎月資格手当をもらえる。続きを読む(全68文字)

【良い点】
年齢・性別に関係なく成果を出せば評価される。昇格基準は明確で、一定の成果を挙げると昇格になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ある程度成果を出していれば、時間に融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業ということもあり、休日や勤務時間外もお...続きを読む(全100文字)

【良い点】
会社で賃貸管理をしている部屋に住む場合であれば、住宅補助が出る。毎年健康診断があり、女性特有の検診も無料で受けられる。
【気になること・改善...続きを読む(全97文字)

【良い点】
もっと稼ぎたい欲が出てきたため。
転職したい人を無理に引き止めたりはしないですし、むしろ頑張って来いと背中を押してくれる上司、会社でした。
...続きを読む(全166文字)

【良い点】
属に言うやればやるだけ報酬として還元される仕組みですね、はい。
えーと、なんていうか「お金」が働き甲斐の最優先なのであれがいい環境だと思いま...続きを読む(全335文字)

【良い点】
本当にいい人が多いと思う。もちろん、気難しい人や絡みにくい人がゼロなわけではないが、全体的に皆人がいい。わからないことは聞いたら教えてくれる...続きを読む(全192文字)

【良い点】
無駄な残業はない。会社全体的に残業が減った。
内勤は時差出勤もあるので私用の予定に合わせてスケジュールも組める。
営業は休日出勤はたまにある...続きを読む(全145文字)

【良い点】
営業は明確な昇格基準がある。１契約ごとにインセンティブが即日支給されるのでモチベーションになる。
内勤は明確な評価制度はないが、年1回昇給月...続きを読む(全127文字)

【良い点】
新卒も中途も基本的な研修は行ってくれる。
ただ、自発的に学ぼうとする意欲がないと成長は難しい。
状況によっては部署の異動も検討はしてくれるが...続きを読む(全146文字)

【良い点】
私が働いてた頃は女性社員が少なかったが特にやりずらいと思うことはなかった。
育休や産休を取ってた人はいなかったので分からない。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が変わっていなければ、子供を育てながら女性が働くのはまず無理。女性でも稼ぎたいという気持ちが強い方にはい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
大手企業ということもあり、産休・育休制度などは整備されており、女性社員も一定数活躍しています。福利厚生面から見ても長く働ける環境は整っている...続きを読む(全179文字)

【良い点】
育休、時差出勤など、制度は充実しています。
そのため、女性もキャリアを十分に築き上げることが出来ます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
・業務自体は体力仕事ではなく、男女で大きな差はない
・支店によっては女性でも働きやすいという声もある
・デスクワーク中心なので、慣れれば安定...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性は優遇される環境がある。ご飯会には女性から優先的に声がかかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の好みがあるため、気に入られ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社によると思いますが、30代後半〜の人が沢山いて若手が居ない時点で察せます。中年層が多いですし女性もキャリアア...続きを読む(全146文字)

【良い点】
とにかく女性は何かと優遇されてるので働きやすいと思う。
時短勤務もできますし、何もしてなくても気に入られればいい扱いを受けます。
【気になる...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性にとってはかなり働きやすい会社ではないかと思います。給与面でも男性と比較して劣りませんし、産休育休も皆さんとられていたので。続きを読む(全70文字)

【良い点】
時短勤務がある。実際にされている方もいらっしゃる。生理休暇がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを目指している女性...続きを読む(全104文字)