この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賃貸部には女性はいるが、営業部には女性は一人いないので女性は賃貸部にいくことをお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に...続きを読む(全107文字)
株式会社クレアスライフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレアスライフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレアスライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賃貸部には女性はいるが、営業部には女性は一人いないので女性は賃貸部にいくことをお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には厳しい
採用はしているようだが続いていない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性の人数は少ないですが、その分みんなと仲良くなりやすいのではないかと思います。
また、上司や同僚、男性の方も優しく話しかけてくださいます。
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【良い点】
成果主義のため、年次に関係なく若いうちからキャリアアップを狙える。若いうちにたくさん仕事するにはいいのかも。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に男女で扱いに差はなかった。成績次第で管理職も十分目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間がとても長いので結婚して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
結婚や子供が生まれるなど10:00〜21:00で月休5日が厳しい状況になれば、内勤職やグループ内子会社に移動により退職せずに居られることもある...続きを読む(全204文字)
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出産、育児をしたいひとは必然的に辞めざるをえません。過去にもそれで復職したひとは前例がないのではないでしょうか。
よい点は男女関係なく、よいセールスを記...続きを読む(全174文字)
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同期の女性、また上司の女性を見ても、女性が働きづらいといった印象は受けませんでした。
特別女性が働きやすいかは分かりかねますが、女性も生き生きと働いてい...続きを読む(全152文字)
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そもそも女性社員が少ないです。グループ企業全体でみれば全体の2割以下ではないでしょうか。
そのため、育児休暇とうを取るかたがいません。たぶん、結婚を機に...続きを読む(全176文字)
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女性社員も増加してきているが、正直女性には厳しい気もする。一番は時間の長さによることで生活が会社中心でその殆どを占められること。休日も削られるし、帰宅して...続きを読む(全150文字)
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育児休暇を取得した女性社員の実績が無いので、現時点では女性にとって働きにくい環境であるかもしれないが、今後改善されてゆくと思う。
ただし、勤務時間に関し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
顧客だけじゃなくて会社が社員の成長を重要視して働きやすさの向上目指してるので、実際に働いてみると風通しの良い職場であり、上司とのコミュニケーシ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
固定給は新卒入社時から他社と比べても比較的高い状態で周りの20代と比べても高い。
6月と12月の年に2回ボーナスもあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
福利厚生の一環として、自社物件を割安で利用できる制度があり、非常に魅力的なポイントです。特に、山手線の主要エリアに位置する社宅も利用できるため...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
社員をしっかり人財として大切にする姿勢があります。
ダイバーを意識した職場環境の整備とか社員教育に力を入れてる企業。
特にここ最近はコンプライ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
結果を出せば給料とは別に歩合が入る。結果を出した社員対象に社員旅行に連れて行ってもらえる。場所はその時々による。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特になし。結果を出せば他の社員よりは休みは多くもらえるが土日休みの仕事と比べたらやはり少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
結果を出せば歩合がもらえる。昇格に関しては明確に数字で規定されているため基準を満たせば年次、学歴関係なく昇格できる。その点は数値化しにくい仕事...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
営業手当もかなりもらえるので主任レベルで1000万もらえることも可能な職種だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し営業手...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
かなり大きい会社で社員も多くいるためこれからも期待できる会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末は契約が出ていないと本...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
営業部は火曜日休みなので、友達との休みは合わないものの、レジャー施設や買い物などは、土日に比べると比較的に空いていていいと思った。
【気になる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
管理員には優秀な女性が多く、研修のレベルもかなり高い内容で行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し給与が低いので、生活保護...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
出産後に復帰する人も多かったので女性は割と働きやすいのではないでしょうか?只、本社と支店では状況が変わるため、支店での産休後の復帰は大変かもし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休に入った役職を持つ人もいるので働きやすいです
部門によっては女性が半分を占めるところもあります
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性社員が多く、相談も出来る環境でした セクハラなども全くありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
お手洗いが1箇所しかないの...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
結果を出せるなら、女性であろうと男性であろうと全く関係無く支配人や役職持ちになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。がんばるだけ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休など、制度は大変整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが、キャリア形成がきちんとできるかは別問題。
上位層は男性...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
各支店は、男性がほとんどなので女性らほとんどいません。ただ、事務員としてはきちんと環境は整えてくださるため、働きにくいと言うことはないです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性を多く採用しているので、比較的女性割合が高く男性より手厚く指導してくれるので働きやすいと感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。
産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。
社長がアルバイトも含め...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境です。産休を終えて戻られる女性の方も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほ...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社クレアスライフ |
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フリガナ | クレアスライフ |
設立日 | 2007年8月 |
資本金 | 4億2000万円 |
従業員数 | 268人 |
売上高 | 116億8597万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 尾池雄二 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木5丁目1番3号 |
電話番号 | 03-6824-9500 |
URL | https://www.clearthlife.co.jp/ |
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