この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はまだまだ整備中で、全社員が育成の機会に恵まれるわけではない。そのため、実務を通じて自ら成長していくしかな...続きを読む(全179文字)
ららぽーとエージェンシー株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はまだまだ整備中で、全社員が育成の機会に恵まれるわけではない。そのため、実務を通じて自ら成長していくしかな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休暇を取ると年度ごとに3万円もらえる。とはいえ、月額換算すると2,500円に過ぎず、そもそもの給与水準が大幅に低いことを考えるとまやかしとも思...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・会社としては総合職制度を推進し、配置転換による活性化を期待しているが、まだまだ現実が追い付いていない。そのため受...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
社員さんの数は少ないですが、皆さん優しくて良い人でした。社員だからと威張った感じもなく、親しみやすいく、困ったことがあれば親身に相談にも乗って...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
売上チェックでずっと計算をしているので、頭の回転が良くなる気がします。電卓を使うのも早くなりました。優しい人が多くて仕事しやすかったです。
【...続きを読む(全186文字)
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社員の方は仕事に対してそれぞれのポリシーを持って働く方が多い。一人一人に任される店舗の数や求められる事が大きいためやりがいもあるが責任もそれに伴い増大する...続きを読む(全159文字)
会社名 | ららぽーとエージェンシー株式会社 |
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フリガナ | ララポートエージェンシー |
設立日 | 1977年3月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 310人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野崎達郎 |
本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2丁目31番1号 |
電話番号 | 03-6264-9751 |
URL | https://www.lalaport-agency.co.jp/ |
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