この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員でも産休育休時短が利用できるのはいいと思う。契約なら残業もあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くても5年までと割り...続きを読む(全322文字)
レジデントファースト株式会社 報酬UP
レジデントファースト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員でも産休育休時短が利用できるのはいいと思う。契約なら残業もあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くても5年までと割り...続きを読む(全322文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不動産業界にしてはかなりまし
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない
営業さんのなかには数日とか秒で辞める人もいたので人が覚えられな...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
三井不動産本体から見たら孫会社かひ孫レベルの末端の中小でしかないのだが、三井系であることを大変鼻にかけてるだけあって同業他社でよく会うようなあ...続きを読む(全585文字)
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【良い点】
社員みんなが仲が良い。会社というより学校の雰囲気。アットホームな雰囲気が好きな人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
中学校...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性が多くを占める環境のため、女性は働きやすいと言えると思う。
マネージャーなどの管理職も女性は多かった。
産休を取得している方や、復帰されて...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
派遣社員の方も多く、休みは取りやすい環境だと感じた。シフトの希望も通りやすい。急なシフト変更希望にも応じてもらえた。
プライベートを重視したい...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
不動産仲介会社には珍しくリモート体制が構築されており、営業も自主的なスケジューリングによって行動管理できるため、個人の成長としては枷もなく自身...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
宅建の講習補助、宅建、簿記、などの特定資格では、合格の際のお祝い金などがあった。あとは、一般的な福利厚生サービス(ベネフィットステーションみた...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少なく、女性の働き方に対しては意識が低い。育休後復帰して働けているのは、事務職のみ。営業職は(希望を...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有休完全消化や、退職タイミングはこちらの希望通り対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎの人が入社するまで、かなりの間...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
高級不動産賃貸において圧倒的なシェア率があり、親会社の専任住戸も多いので、需要は絶え間なくある。
しかし他社のPMは直営をしている事もあるので...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みは他の不動産会社に比べれば圧倒的に取れる。その為仕事とプライベートのメリハリは非常にとれる為、女性には特にお勧めできる。
有給に関しても取...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性にも働きやすく、男女の差もなく給与が反映されている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定性評価が重視されるというが、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
グループ会社の風土もあってか、育休取得や職場復帰については寛容な雰囲気で該当者も多い。また、部門ごとの偏りはありながらも、全体としては女性社員...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的にはお客様は富裕層の方が多く、さまざまな業界の方に出会えるのは面白みと言える。経験値豊富な異業種の方とのふれあいを通じて、多様な価値観を...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お客様の都合にあわせて自身のスケジュールを組み立てるため、急な残業等は発生してしまうことはあるが、全体バランスで見ると業務時間の調整はしやすく...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プライベートの時間よりも仕事での経験を多く積みたい人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が人員と比較した時に全く足...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
男女で何かを差別するといったことはなく、女性管理職も存在していた。しかし、女性から見たマネジメントという点では具体的な知見もなく、当の本人は自...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職になるためには、単に個人の営業成績が良いというだけでなく、その資質まで考慮されているため、良くあるプレーヤーとしては良いがマネジメントは...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業のため、顧客の都合によって休日も出勤になることがある。
営業成績が上がれば顧客も増え、対応すべき事項が増え...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業の方は、男性の営業と同様に生き生きと仕事をしている。雰囲気も良い。土日も比較的どちらか休みをとれています。事務は部署によって忙しい所と忙し...続きを読む(全146文字)
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設立10年を経て都内においては会社のネームバリューも消費者に浸透しており三井ブランドを頼って
お問い合わせいただく方も非常に多いため現場の第一線にいると...続きを読む(全151文字)
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営業部署の就業時間は毎週水曜日プラス一日。営業部署以外は土日休み。
営業部署については月の目標達成度を鑑み休日出勤の有無を自身の裁量にて決定。しかしなが...続きを読む(全238文字)
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2年毎に親会社の三井不動産または三井不動産住宅リースから出向、転籍してくる。
サラリーマンマン社長であることが多く、どちらかというと現場不介入、そのため...続きを読む(全150文字)
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個人差が大きいが、うまくバランスを取れている人は少ないと感じる。他の部分にも書いたが、休みは週に1日とれればいい方なので体力的にもきつく、とくに夏や冬は厳...続きを読む(全166文字)
会社名 | レジデントファースト株式会社 |
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フリガナ | レジデントファースト |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 竹原康浩 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目4番14号 |
電話番号 | 03-5772-9927 |
URL | https://www.mitsui-chintai.co.jp/ |
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