ムジャキフーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
勤務地は恵比寿なので働いた後ご飯を食べるお店はたくさんある
また、基本定時勤務なのでライフワークバランスも取れると思う
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)

【良い点】
さまざまな場所に移動できるので、広く学ぶには適した感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は頻繁に移動するので覚えることが多...続きを読む(全107文字)

【良い点】
退職理由は、昔からの友人に会社に誘われて、新たにチャレンジをしたいと思ったこと。年齢も考えてラストチャンスかと思い、決断しました。いつでも戻っ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
年4回、昇給・昇格の人事査定がある。様々な会社を経験したが、かなり多い方だと感じた。昇格でないにも関わらず、1回の査定で万単位上がることもある...続きを読む(全247文字)

【良い点】
みなし残業があるので、入社前は残業ありきだと思っていたが、実際は17時が定時で、遅くとも17時半にはオフィスを出る毎日。たまに通常業務以外にイ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
年間を通してイベントが多く、とにかく社員に対しての労いが手厚い。にも関わらず、社員が一銭も出すことはないということに入社当初は驚いた。
【気に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
立ち上げから25年以上の歴史の中で、景気に左右され易い飲食業界にも関わらず赤字をほぼ出していない。コロナ禍で飲食店が苦しい中でも、売上に影響は...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サポートしている飲食店はほとんど赤字。
開業資金0円で飲食店経営ができるというが、オープンしたら毎月何十万と本部に...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はないが、昇給が年4回あると聞いて魅力的に思えたが、社長に気に入られないと昇給しないし、あがっても何千円程度。...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店の経営を学びたくて入社したが、飲食店知識のある人が役職者含めてもほとんどいないので学べない。

上司や社長に...続きを読む(全460文字)

【良い点】
配属先の店長によってトレーニングの仕方は変わりますが、基本的には会社のトレーニングに沿ったやり方で皆さん教えてくれました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員の教育にはかなりの力を入れており、ハンバーガー大学という教育制度ができている。今後もさらに拡大していくと思われる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
1名様から大人数まで様々なオフィスバリエーションをご用意。お客様のビジネスに合わせてお選びいただけます。
専用の個室までは不要な方は、共有型の...続きを読む(全178文字)

【良い点】
モジュールや実際のトレーニングを通してスターバックスでの働き方を丁寧に学ぶことができます。また、2回の試験と最終テストに合格しないとバリスタと...続きを読む(全148文字)

【良い点】
社員さんの給料はいいらしいボーナスも出るし
バイトは雑な扱い給料あげると言われても翌月になっても上がっていなかった日がしばしば続きを読む(全69文字)

【良い点】
意欲のある人はどんどん成長できる環境だと思われます。我を出せるかどうかが出世の鍵です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列感が否...続きを読む(全81文字)

【良い点】
常に機会はあります。
会社に合わせたビジョンをしっかり把握した上でやりたい事をしっかり伝えられれば良いと思います
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)

【良い点】
教育体制はあり数度本社で社員会がある。上達したいならば他店の社員に教えを乞うような横のつながりも強み続きを読む(全56文字)

【良い点】
ミスして成長する
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には即実践。接客や電話などのマニュアルなしのため、自分で実践し学んでいく。なの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
実力主義の風土が強いため、自ら積極的に学ぶ姿勢が求められます。しかし、周囲の先輩や上司が丁寧にサポートしてくれる環境が整っており、わからないこ...続きを読む(全196文字)