パワープレイスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

一般社員は残業代が100%出るので、普段から残業の多いプロジェクトであれば稼げる。ボーナスも当時は平均的に出ていたと思う。ちなみに役職がつくと残業代は出...続きを読む(全153文字)

1年半以上いたが、給与があまり変わらなかった。半分は契約社員だったが時給制で、半年に1回交渉機会があるものの、5〜10円上がるかどうか。一般的なCADオ...続きを読む(全173文字)

とにかくアットホームな社風。よく社員同士で、「この会社はぬるま湯だ」と言っていたくらい。服装も自由なので、デザイナーはとくに年齢を感じない人が多い。一般...続きを読む(全198文字)

今現在はどうかわっているかわからないですが、当時は女性は契約社員を超え社員になれる制度がなかった為退職することを決めました
(別で正社員の仕事が見つか...続きを読む(全168文字)

契約社員でしたが、社員とのへだてなく業務を任せてもらえました。
社内も比較的年代が似通っており風通しがよかったように思います。
業種がら、残業はあり...続きを読む(全171文字)

【良い点】
生理休暇は月に1日付与される。女性だからうんぬんみたいなことは殆ど聞いたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームやプロジ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
営業も事務も女性が多く、管理職にも女性が多かったので絶対に男性優位というほどではなかった。産休・育休をとっている正社員もいたが、復帰後は元と...続きを読む(全222文字)

【良い点】
実際に、産休・育休を取得している女性社員の方がいらっしゃいました。
育休から復帰しても、働き方は柔軟に対応してくれます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
部署によっては男性社員のみの場合もあり、居心地が悪い可能性がある。一定数女性がいる場所に配属された方が、当たり前だが安心感はある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
時短勤務や在宅勤務なども可能なため、お子さんがいる方などへある程度配慮はある。業務内容自体は男女で差はない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性が多いので、色々と理解し合えたと思います。た
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスがメチャクチャで、結婚などのタ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
性別関わらず仕事を任せてもらえる、役職のある女性が多い。
産休育休しっかり取れる、時短勤務もしやすく本人が希望しなければ子供が成長しても時短...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の管理職場やリーダーも数多くいます。能力あれば上がれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進について明確な評価基準が...続きを読む(全102文字)

【良い点】
性別問わず、昇給はできる環境だったとは思います。実際に育休を取得してる人はまだ見たことはないができる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
デザイナーの大半が女性だった。育休や産休も前例はないが制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に男性は社長に贔屓される。具体...続きを読む(全220文字)