Ｔ３デザインの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
オフィスは綺麗です。会議室なども予約を取れば自由に使えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークはできない。これからも変...続きを読む(全87文字)

【良い点】
華やかな仕事、大きな仕事にも、若いうちから関わることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層の負担が多く、休職者や離職者...続きを読む(全80文字)

【良い点】
一般社員と管理職は、あまり風通しがいいとは言えない。表面上は穏やかで仲が良いとは思う。管理職が少なく、下の人を見る余裕がないのだと思われる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
時短勤務、育休が使える。男性も育休が取れる。お子さんのいる社員は帰り時間など多少優遇されると思うが、その分別のメンバーがフォローしている。
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
頑張れば頑張るだけ仕事が取れるため、スキルアップにはなると思う。デザイナーの人数が少ないこと、最近ではパッケージ以外の様々なデザインも受ける...続きを読む(全217文字)

【良い点】
暇な時期とものすごく忙しい時期がある。基本的には残業は減ってきている印象。時差出勤や時間休を利用して平日夜に予定を入れることもできる。
【気...続きを読む(全134文字)

【良い点】
全体的に仲がいい。ランチや休み時間の時間に社員同士でよく出かけている。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはあまり良くないと感じ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
男女比率は気にならなかったです。女性もママさんが何人かいて、優しく接してくれました。ママさんでも上の役職についた方もいるので男女関係なく能力...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ひとつのコンテンツだけということはなく、さまざまなコンテンツやジャンルのお仕事に触れることができるので飽きることなく楽しめました。大手の案件...続きを読む(全189文字)

【良い点】
辞める時期など相談してお互い納得の上で辞められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と相性が悪く、なかなか評価が上げづらいな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
若いうちから圧倒的なスピードで昇給・昇格を目指せる実力主義が最大の魅力です。年次の浅い社員であっても、新規案件の獲得やプロジェクトの成功によ...続きを読む(全494文字)

【良い点】
査定の基準が明確なこと。
各番組に派遣される形の為、会社からの評価基準は会社から提出を求められる月報と、社内連絡ツールのSlackでのスタン...続きを読む(全221文字)

【良い点】
年収は平均的だと思います。良くも悪くもなくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は早急に見直したほうが良いと思う...続きを読む(全100文字)

【良い点】
静岡のマスコミの中では最も経営基盤がしっかりしているだけあって、お給料は良かったです。年収もこのまま上がっていくという安心感がありました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週に一度の制作報告会などに出席していない人（プロデューサー）からも評価がされているがなにも仕事内容をみていない。...続きを読む(全93文字)

【良い点】
給料自体は普通。でも成果に合わせて役職やグレードが上がっていくので昇給はしやすいと思いますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時よりも評価基準が厳しくなり等級も給与も上がりにくくなったことで、社員全体のモチベーションが下がっているよう...続きを読む(全153文字)

【良い点】
年収は妥当だったように感じる。評価については当時としては、かなり洗練された評価制度だったように思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
特定人物に気に入られたら給料が上がる(笑)媚び売りをしておけば1年で数万ずつ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても大し...続きを読む(全212文字)

【良い点】
評価基準が数字ベースで明確。曖昧な主観評価が少なく、納得感が高い。前職の小売業では「なんとなく評価される」感覚があったが、ここは違う。出した...続きを読む(全373文字)