この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多く、産休・育休を取得して戻ってきている方も多かった印象です。男女関係なく、目標数字に対して平等に評価されていると思います。続きを読む(全73文字)
株式会社SRC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SRCの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社SRCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多く、産休・育休を取得して戻ってきている方も多かった印象です。男女関係なく、目標数字に対して平等に評価されていると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多いので体調などの理解はありそうですが、キツめの女性社員は多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
うしろをうろうろされるので...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性のマネージャーや取締役もいるので特別女性が排除されている職場では無い。営業の人数も半々位だったはず。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性の役職者も多く、職場の理解もある。
小さい子供がある方は時短勤務や社内結婚も多くあったが旦那さんが有給で子供の面倒を見たりもあり、またそ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍している社員が多数在籍していた。そもそも半数程度が女性社員でありら女性管理職も珍しくなく実力があれば昇格出来る会社であった。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、とても働きやすい環境だと思います。女性でも昇格している人は多く、結果を出せば男女関係なく評価されます。産休育休と取れる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
男性と比べても女性はとても多いので働きやすいと思う。男女関係なくユニットリーダーになる人も増えてきているように感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多く働きやすい。有給なども使えるので、子育てにもいいと思う。男性も活躍しているが、やる気のある女性にはおすすめ、若い会社だが、中年層も...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
仕事については、営業職でも女性にとって働きやすい環境であると思います。寧ろ女性の方がお客様に気に入ってもらえることが多いのでは無いかなと思い...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
産休、育休の制度は十分に整っており、取得率も高い。また、女性従業員の割合も高く、女性のライフイベントへの理解もある。管理職にも女性は多く、キ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
やった分だけ実力を評価してくれるので、男性の方が優遇される、ということはなかった。女性の管理職はいなかったが、いてもおかしくない様な環境だっ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業も多く、結婚して子育てをしている女性社員が少なく、イメージがしづらかった。ただ、自分の裁量で早く仕事を終えた...続きを読む(全176文字)
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営業で実績をだせば、男性女性関係なくどんどんマネジメントを任せてもらえる。実際に女性の管理職・リーダーもたくさん存在する。以前は出産すると退職するパター...続きを読む(全153文字)
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若い社員が多いので、子育てしながら働いている女性社員は少ないです。
結婚や妊娠を機に辞めてしまう方が多かったのですが、
最近、少しずつ育児休暇を取得...続きを読む(全237文字)
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元気でパワフルな女性が多い。育休・産休も取得できるので、働きやすい環境だと思いました!きちんとやるべき事をしていれば人間関係で悩むことは少なかった。女性...続きを読む(全155文字)
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僕も結構若かったのに、メンバーを持つポジションにつけたり、
全く年功序列がない会社でした。
評価は、業績(売上とか、新規顧客開拓)だけではなく、
日...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社SRC |
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フリガナ | エスアールシー |
設立日 | 1989年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 137人 |
代表者 | 大谷 亮太 |
本社所在地 | 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町2丁目7番4号 |
平均年齢 | 30.5歳 |
電話番号 | 078-393-3077 |
URL | https://www.src-japan.net/summary/profile/ |
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