鈴与三和建物の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
鈴与がバックについているのでそう簡単には崩れない。あと管理部門と不動産部門と建築部門の３部門あり、管理部門は安定して稼げるいわばサブスクなの...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にひとりあたり40〜60程度の担当物件があり業務が多忙。それに耐えられず辞めていく人が多いがその補充も一年...続きを読む(全479文字)

【良い点】
昭和的組織運営なので意思決定は早いほう。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に管理職は社員の意見を余り受け入れない。サーバントリーデ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた平均残業時間による上限手当を上回る超過残業手当未払いだった。退職金制度がない代わりの基本給1か月分の功...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ワンオペにより良い意味ではたくさんのことを吸収できる。専門職の方に意見を聞きやすい状況ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全169文字)

【良い点】
教育制度はないが、聞けば丁寧には教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に聞かないと教えてくれない。自分次第。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業の不振、トップダウン式組織運営による社員の自主性の欠落、先行き不透明な評価昇給制度、生活残業、Bto...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署の属性、個人の能力にもよるが、組み立てができればそんなにストレスはない。上司次第にもよる。続きを読む(全53文字)

【良い点】
賞与の支給が無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、あくまで会社の数字視点。前線社員の創意工夫や情熱は度外...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は福利厚生や社員が特別感を感じるような手当や恩恵には興味が無い。
オフィス環境にも興味が無いため、昔ながら...続きを読む(全118文字)

【良い点】
成績を継続して出すことができれば年齢関係なく昇進できるので、その点はとても魅力だと思います。２０代でも課長レベルになっている人もいました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はありません。
問題は数百店舗の面倒を子会社の数人に面倒を見させている事です。
それも「き...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新築住宅業界が斜陽産業であるように、業績自体は伸び悩んでいる。そのため、職場では、お客様のお相手ができる機会が少...続きを読む(全115文字)

【良い点】
なくなるものではない為、食いっぱぐれはないと思います。また、今は関連会社ですが、大株主に中部電力もいるのでその点も安心かと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
親会社や電力会社を中心に、顧客からの工事案件は豊富でこちらから仕事をお断りするほどなので、仕事が無くなることはなく安定している。
【気になる...続きを読む(全167文字)

【良い点】
NTTグループから継続して受注ができている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注金額が安く、固定費が高い。そのた利益をほとんどあ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新築事業が衰退する中、リフォームの需要が多くなっているため、将来性は有る。大和ハウスリフォームにグループ会社になった為、社員満足度は高いと思...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が増えているのに加え資格を持った技術者も居ないので、今後も人材の流出と事業縮小は止まらないと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
新事業も続々と立ち上がっているので、成功すれば更なる発展が見込めます。また事業が多角化しているため一つがダメになっても他で稼ぐことが出来るの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
良い点はエビデンスやリスクヘッジを考えずに新しいことを始めちゃうことかな
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い点は何も考えないで新し...続きを読む(全156文字)