この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの環境はなし。
昇格は見込めない。
上に良いように利用されるだけです。
ホット...続きを読む(全102文字)
株式会社木下の介護 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社木下の介護のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社木下の介護で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの環境はなし。
昇格は見込めない。
上に良いように利用されるだけです。
ホット...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
やる気があれば自分で勉強しながら実践できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
機能訓練指導員は各施設に一人のため情報の共有は弱い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修の会社を運営しているグループ会社があるのでシフトに融通が効きやすい。研修に関しては積極的なので意志があれば受けることは可能(施設長によるが...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
色々なパターンの入居者と関わることが多いので嫌でもスキルは上がっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが曖昧だ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、日頃の業務の態度が直結する。1年目でもしっかりと考えて働いていればスキルは上がっていくし、何十年働いていても出来ない人...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼ無いと言っても過言ではない環境でした。初めの2日間で入社オリエンテーションのような内容(会社説明等)...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
施設看護について学べました。私の場合はかなり落ち着いた施設だったため穏やかな時間が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完璧な施設はないし、どこもダメなところはあるかとは思います。なので、そこの施設で今何が駄目なのか、まわりの話を聞き...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
若い社員が多いため、優しい方が多い。交流を持てるため、距離感は近く、それを自然にやってくれるため馴染みやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
良い点はほとんどありません。圧倒的に悪い点が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォローアップ研修は1年目にあります。ただし2...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自身が入社した際は、3ヶ月のOJT、1ヶ月の担当ヘルパー研修があり、充分な研修を経てひとり立ちすることができた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
エルダー制度(先輩がついてくれる期間)があり、任せられると判断されるまで、徹底的に丁寧に教えて頂けます。シフトも柔軟に組まれます。社内の研修課...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
電話対応が多く、また顧客の年齢層も高い業界なので、言葉遣いなどは自然と身に付いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社したが、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業務内容の7〜8割が外勤になり、日々の訪問先を自分自身で計画を立て行動します。しっかりと目標を持って行動し、成果に結びついた時には達成感を味わ...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
研修が1ヶ月ほどあり、同期仲間がたくさん出来るます。資格を持ってなくても、問題なくついていけると思います。施設に配属されてからも先輩社員が一緒...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
社員には定期的に本社で研修を受けさせる。他施設の人と関わる機会にもなるので、意見交換、情報交換の場ともなっている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
最近はOJTやその後の研修も行っており、以前と比較するとかなり改善されていると思う。
【気になること・改善した方がいい点】
個人の意識...続きを読む(全110文字)
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研修制度があるが、内容が中途半端だし介護に関して離れた研修じゃないかと私は思う。看護士研修で行う、口腔ケアの仕方をヘルパー研修でやって欲しい。なぜなら口腔...続きを読む(全174文字)
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横浜地域は、主任候補生を育成する、独自研修があります。
本社研修ではないため、時間外研修でサービス残業ですが…
やる気ある社員を育て、複数の上司の目で...続きを読む(全154文字)
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教育体制が整備されていたので毎月、各職種別研修で知識を得て統一した見解を他の職員と共有することができた。専門職として働くには、常に新しい情報を収集し正しく...続きを読む(全197文字)
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研修はあまりためになることはやりません。施設によってやり方も違ったりするので、配属されて初めて色々身につけられる感じです。上司はどんな人と当たるかは運です...続きを読む(全139文字)
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研修は営業と一緒に行われます。ほとんど営業に役立つ研修なので介護はあまり関係ありません。全体研修では無駄な時間がとても多いです。しかし、部署別研修になると...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
生活相談員の人がとても尊敬できる人だった。今後の人生を考えてもたくさんの事を学べた。福祉に対するこうありたいという目標が自分の中で見えた
気が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
夜勤手当が付くため、新卒で入ると周りの人より稼げているんじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤回数によってその月の給...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
何かやったことに対して面と向かってお礼を言ってくれる人がいる。やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく作られた施設も多...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
年間休日が120日あり、有給休暇も取りやすいため仕事の疲れを休みに取ることは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが急に変更に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
処遇改善等の手当てが同業他社よりも高いのは魅力かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
処遇改善等の手当てが同業他社よりも高く設...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
介護業界のみならず、多くの企業を包括するグループ企業な為、例えば新卒であれば賃貸業で扱っている住宅を敷金、礼金無し、5000円/月で借りられた...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
基本的には介護施設にてヘルパーさんとして入居者様の介助全般を行います。
時にはやりがいを感じる部分もあります。
職員の方も話しやすい人も多くと...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
退職を考える際に他の職員の方に相談をしたり、自身の悩みや不満についても聞いていただけたことはありがたさを感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
休みに関しては比較的多く取ることが出きた為ゆっくりした時間は確保できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが比較的多いとしても...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、上の立場の言いなりです。
最初はやり甲斐を持って働けてたが、板挟みになって働きにくい。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度はほとんど行われない。入社時にはOJTがあるが、施設の担当者の力量に左右されるため当た...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一応、社内研修は充実してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いけど、中身は伴いません。あまりにも役に立たない内容が多いです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会人としての礼儀、上司への礼儀は学べる。
順序立てて仕事を教えていただけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新人教育に力や社員の教育にはかなり力を入れていたと思います。定期的にリハビリテーション家内で勉強会が行われていたり、それぞれの専門チームの中で...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
実質業務を行っているとある程度内容は入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり資格取得を強制させられることがある。体育会系...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
外部からの研修が多く、保育についての知識を学べたのはすごく良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にやり方を聞いても一切答えて...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
分院もあるため、同時にラダーにのっかり研修できる。他院からもBLS講習にくるほどしっかりしたものである。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについては、ほとんど無いと感じる。また、キャリアアップをしたとしても、責任や仕事量がとてつもなく増え...続きを読む(全312文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり整っていなかった。
座学の研修よりも実地で体験して学ぶ時間の方が圧倒的に多かった。それが肌に合わない人もいる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
正社員を求めているところが多いのでなりたければすぐになれると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人も保育士の資格がなかった...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社木下の介護 |
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フリガナ | キノシタノカイゴ |
設立日 | 1995年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,441人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐久間大介 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号新宿アイランドタワー29階 |
電話番号 | 03-5908-1310 |
URL | https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/ |
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