この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がいたときには、女性で管理職は1人いるのみだった。ただ出世に邁進する社員自体ほとんどいなかったので、それ自体がマイナスになるとは思わない。...続きを読む(全311文字)
三協株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
自分がいたときには、女性で管理職は1人いるのみだった。ただ出世に邁進する社員自体ほとんどいなかったので、それ自体がマイナスになるとは思わない。...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
良い点か悪い点かというと相性次第だとは思うが、個性的、言い方を変えるとバランスが悪い人が多い。仕事に対して熱血漢な人や、できるだけサボろうとす...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
住宅補助は借り上げアパートのみ。独身しか住めない。月に1万円で済める点はかなりよかった。ただし壁が薄くて有名なアパートだったので、そこは辛かっ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
上位の評価を得た人間はそれなりの額の賞与を得ているようだが、限られた数パーセントに過ぎない。
また部署間での仲の悪さもあり、互いに足を引っ張...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし。上層部間で積極的に会議を行っているようだが、それが具体的な社内の取り組みにつながっていない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
退職理由を書く項目に良い点などあろうはずがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によるパワハラ。日常的に、気に入らない人物を晒し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良い意味でのギャップはいまのところない。ただ、若い人が少ない&会社が若返りを望んでいるので、今後会社を変えていくことができる希望は、若い人は持...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
会社から年間三万の補助金を受けて、各種講座を受けることができる。ジャンルは様々で、外国語から簿記、マネージメントまで、向上心のある方にはよいか...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
中途採用ということもあるかもしれないが、自分のキャリアプランをある程度自由に選べるところがよい。もちろん相応の努力は必要になるが、主体性があれ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
様々な製品を扱っている為、幅広い知識を習得することが出来る。自動車業界の部品が主な為、求められるレベルは高いが、その分スキルアップを実感できた...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
外注から購入した部品の検査をする部署に20代の若い女性がいますが、クレーム対応などをする品質保証の部署には女性はいませんでした。
しかし、私が...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
前職での経験や能力があれば、入社して日が浅くても主任クラスへ昇進が可能です。
また、離職率が高いので2~3年いれば主任クラスは辞めていくかのせ...続きを読む(全212文字)
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品質保証部より営業の方が権力を持っており、不具合品が発生して対象ロットであっても納期を優先するまた、品質より価格を優先する企業風土があり、納入先からは要注...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若くても責任がある死語とを振られるので自分の責任が負える範囲なら
かなり自由に仕事が出来る。
【気になること・改善した方がいい点】
何...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
前職での経験がある方は、大きな裁量で仕事が出来るのがやりがいです。
出張の有無なども上司との相談は必要ですが、必要と認められれば比較的容易...続きを読む(全189文字)
会社名 | 三協株式会社 |
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フリガナ | サンキョウ |
設立日 | 1960年6月 |
資本金 | 3億6000万円 |
従業員数 | 250人 |
代表者 | 山本裕章 |
本社所在地 | 〒132-0023 東京都江戸川区西一之江1丁目11番3号 |
URL | https://www.sankyokk.co.jp/ |
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